法律站
首页
法律生活
法律职场
纠纷问题
法律经济
律师解答
合同范本
法律科普
其他法律
当前位置:
法律站
>
法律顾问
>
法律
>
调岗不上夜班
法律
阅读(1.1W)
公司要求上夜班怎么办
只要不违反《
劳动法
》《国务院关于职工工作时间的规定》,
合法
。但每周超过40个小时的,应当认定为加班时间,按照规定发放加班工资。 《国务院关于职工工作时间的规定》第三条职工每日工作8小时、每周工作40小时。 第五条因工作性质或者生产特点的限制,不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的,按照
国家
有关规定,可以实行其他工作和休息办法。
标签:
劳动纠纷
劳动关系
夜班
调岗
图文推荐
公司调岗要求上夜班
怀孕夜班调岗申请
调岗后不上班
调岗后不来上班
单位调岗员工不上班
员工调岗后不来上班
调岗之后上班
调岗降薪员工不来上班
相关文章
调班调岗制度
员工拒绝调岗 | 不去公司上班
未成年工能不能上夜班?
产后上班被调岗
工伤后上班调岗
哺乳期上班调岗吗
产假回来上班调岗
调岗未上班旷工
调岗后仍在原岗位上班
产后上班调岗位
最新推荐
1
给员工调岗位迟迟不上岗
2
想调岗上级不放人
3
上不了夜班怎么拒绝领导
4
公司夜夜加班
5
调岗上海
6
上级调岗
7
哺乳期回来上班被迫调岗
8
哺乳假上夜班吗
9
调岗调薪上海
10
产妇回公司上班被调岗
11
工伤5级后上班单位调岗
12
上海调岗
13
在夜间上班能不能获得补助
14
产假后回来上班公司调岗
15
上夜班加班工资怎么算
猜你喜欢
1
想调岗上级不放人
2
上级调岗
3
调岗不想调
4
员工产假后回来上班调岗位
5
芬兰极昼极夜怎么上班
6
上夜班导致高血压算不算工伤
7
调岗调薪上海
8
在夜间上班能不能获得补助
9
给员工调岗位迟迟不上岗
10
强制调岗可以不上班吗
11
夜班加班费
12
调岗上海
13
上夜班回家后死亡算不算工伤?
14
不调岗 | 不调薪
15
上海调岗
16
晚上夜班加班工资怎么算
17
上班族养生 熬夜族调养法
18
工伤5级后上班单位调岗
19
梦见上班离开岗位什么意思 梦见上班离开岗位代表什么预兆
20
经常上夜班的人如何调理才好?
热门文章
1
结婚后女方一直倒贴
2
挪用公款60万如何免于刑罚
3
二建劳动合同范本
4
商标转让马上可以使用么
5
关于建筑工程合同模板
6
洗钱罪的上游犯罪类型有哪些?
7
酒驾和醉驾造事的区别
8
老人的房产如何继承
9
办离婚手续都需要什么
10
上砂高速公路征地补偿是如何规定的?
11
行政处罚中的法条竞合处理可以吗?
12
帮别人担保买房需要承担什么责任呢
13
法出台前购买的房产怎么分配
14
延长刑事拘留的解释规定有哪些?
15
认定构成绑架罪怎么处理