一、因工死亡上海喪葬費最新標準是多少錢？
上海喪葬費是多少錢這個需要結合死亡的工資來進行計算，喪葬費=受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準×6個月
值得注意的是，該計算公式是法定的標準，即使辦理死者喪葬事宜所花費的費用超過受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準的6個月總額，加害人也無須支付超出部分，而是由死者家屬自行承擔。
二、上海職工死亡喪葬費標準是什麼?
(一)待遇專案和標準
從業人員因工死亡，其直系親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金。
1、喪葬補助金
從業人員因工死亡時發給喪葬補助金，標準為從業人員因工死亡時6個月的上年度全市職工月平均工資。
2、供養親屬撫卹金
從業人員因工死亡時，按照從業人員本人因工死亡前一月繳費工資的一定比例，發給其生前提供主要生活來源、無勞動能力的供養親屬撫卹金。其中，配偶每月40%，其他親屬每人每月30%;孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫卹金之和不應高於從業人員因工死亡前一月的繳費工資。
3、一次性工亡補助金
從業人員因工死亡時，發給一次性工亡補助金，標準為從業人員因工死亡時 50個月的上年度全市職工月平均工資。
供養親屬撫卹金
以從業人員工亡前一月繳費工資為計算基數，配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或孤兒在上述標準基礎上增加10%。核定各供養親屬撫卹金之和，不應高於從業人員工亡前一月的繳費工資。
一次性工亡補助金
50個月的上年度全市職工月平均工資。
(二)相關政策規定
1、工傷人員在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其直系親屬享受喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金待遇。
一級至四級傷殘的工傷人員在停工留薪期滿後死亡的，其直系親屬可以享受喪葬補助金、供養親屬撫卹金待遇。其中，在按月領取養老金以後死亡的，其直系親屬享受的由養老保險基金支付的喪葬補助金低於從業人員因工死亡時6個月的上年度全市職工月平均工資的，應當由工傷保險基金補足差額。
2、供養親屬的具體範圍按照國家有關規定執行。
因工死亡人員死亡前一月繳費工資，低於上年度全市職工月平均工資標準的，按照因工死亡人員死亡時上年度全市職工月平均工資標準確定。
3、供養親屬撫卹金標準，由市勞動保障局根據全市職工平均工資和居民消費價格指數變化等情況適時調整。調整辦法由市勞動保障局擬訂，報市政府批准後執行。
4、因機動車事故或者其他第三方民事侵權引起工傷死亡，用人單位或者工傷保險基金按照本辦法規定的工傷保險待遇先期支付的，其直系親屬在獲得機動車事故等民事賠償後，應當予以相應償還。
5、從業人員因工外出期間發生事故或者在搶險救災中下落不明的，從事故發生當月起3個月內照發工資，從第4個月起停發工資，由工傷保險基金按照上述(一)——2規定的標準，向其供養親屬按月支付供養親屬撫卹金。生活有困難的，可以預支一次性工亡補助金的50%。從業人員被人民法院宣告死亡的，按照上述(一)的有關規定處理。
綜合上面所說的，因工死亡喪葬費是全部都由工傷保險來進行承擔，而且這筆費用的支付會結合當事人的實際情況來進行確定，但最多也只會支付六個月的工資，一般工資越高所存在的費用就會越多，所以，對於不同的情形就會做不同的處理。
