有關事業單位的精選法律大全

病假工資怎麼算(1)職工疾病或非因工負傷連續休假在6個月以內的，企業應按下列標準支付疾病休假工資：②連續工齡滿2年不滿4年的，按本人工資70%計發;③連續工齡滿4年不滿6年的，按本人工資的80%計發;④連續工齡滿6年不滿8年的...

四川省事業單位病假工資規定的內容是什麼呢？(一)機關工作人員患病應及時向主管領導請假，並遞交病假條，由主管領導簽字，報人事科備案。(二)事業單位工作人員患病應及時向單位領導請假，並遞交病假條，由單位領導簽字後，報辦公室...

事業單位是否適用勞動合同法事業單位適用本法，可以分為三種情況：1、具有管理公共事務職能的組織，如證券監督管理委員會、保險監督管理委員會、銀行業監督管理委員會等，其錄用工作人員是參照公務員法進行管理，不適用本法。2...

2023年事業單位女工人退休年齡職工退休年齡的認定方法在辦理職工退休手續時，時常遇到職工出生時間檔案記載與身份證不一致的情況,這就引出了職工退休年齡確定標準的問題。通常職工的出生時間檔案記載與身份證記載相矛...

事業單位勞動法病假工資規定【為您推薦】庫爾勒市律師銅鼓縣律師宿豫區律師蕉城區律師蕭縣律師惠安縣律師耒陽市律師本文針對事業單位勞動法病假工資規定這一問題向您講解相關的法律條文。勞動法的病假是勞動者因病，需...

事業單位工傷怎麼賠償(一)醫療費：1、要求：治療工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。2、法律依據：《工傷保險條例》第30條第3款。3、備註：用人單位沒有參加工傷保險的，不是必須...

事業單位職工曠工怎樣處理人保部2011年出臺了《事業單位人事管理條例》，規定新進人員應公開招聘。《條例》第二十五條：工作人員有下列情形之一的，事業單位可以解除聘用合同：(一)在試用期內被證明不能完成崗位職責任務，或者...

挪用公款挪用公款是指國家工作人員，利用職務上的便利，挪用公款歸個人使用，進行非法活動的，或者挪用公款數額較大、進行營利活動的，或者挪用數額較大、超過3個月未還的行為。...

行政事業單位人才派遣優勢1、給行政事業單位提供了彈性用人機制行政事業單位在進行職能發揮、市場管理的過程中需要將自身人力資本利用效率最大化，從而降低人事管理的運營成本。由於在不同的發展時期行政事業單位用人...

事業單位中,花草是固定資產嗎?1、事業單位中，如果花草存放時間超過1年，價值1000千以上的，計入固定資產，否則應該費用化。2、事業單位固定資產指事業單位持有的使用年限超過1年（不含1年）、單位價值在1000元以上（其中，專用裝置...

2024年事業單位撫卹金是多少個月自2011年8月1日起，國家機關工作人員及離退休人員死亡，一次性撫卹金髮放標準調整為：烈士和因公犧牲的，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費...

挪用公款最新量刑標準(刑法第384條)(一)進行非法活動數額在3萬元以上的，進行營利活動或者超過三個月未還數額在5萬元以上的，屬於“數額較大”，應予立案，處五年以下有期徒刑或者拘役;(二)進行非法活動涉嫌下列情形之一的，屬...

行政事業單位死亡撫卹金你好，事業單位退休人員死亡後，社保部門要向其遺屬發放喪葬費和一次性撫卹金。喪葬費一般幾千元左右。根據人力資源和社會保障部、民政部、財政部《關於事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫...

遼寧機關事業單位養老金並軌細則改革中佔比最大的“中人”在改革中將有10年過渡期，“新人”執行新辦法。改革自2015年10月1日起實施，職業年金、關係轉移辦法也將陸續出臺。今後，退休人員人手一卡，基本養老金由社會保險經...

勞動合同和事業單位政審原則上，你的個人檔案，是不能由你自己拿著的，你可以去當地的勞動人事中心問問，先把它存在人事中心，你在拿起檔案存檔證明，免得你貿然拿去單位，造成不必要的麻煩，你自己先影印一份拿著，單位問了你也可以有...

機關事業單位工作36年了57週歲內退2年了單位扣工資對嗎機關事業單位工作人員退休年齡參照《中華人民共和國公務員法》第87條的相關規定:1、正常退休：年齡達到男60歲，女幹部55歲、女工人50歲，連續工齡(含折算工齡，下同)10...

事業單位週六加班怎麼算加班費1、職工每日工作8小時，每週工作40小時。國家機關、事業單位實行統一的工作時間，星期六和星期日為週休息日。實行這一制度，應保證完成工作任務。2、一些與人民群眾的安全、保健及其他日常生...

什麼是事業單位違約金，對於事業單位違約金懷集是怎樣的勞動合同法規定：違約金情形法定原則，只用兩種情形你才需要交納違約金，1、單位對你採取了專項技術培訓；2、你違反了競業限制義務。除此之外，合同中的違約金條款無效。因...

行政事業單位人才派遣優勢1、給行政事業單位提供了彈性用人機制行政事業單位在進行職能發揮、市場管理的過程中需要將自身人力資本利用效率最大化，從而降低人事管理的運營成本。由於在不同的發展時期行政事業單位用人...

上海事業單位工資工齡怎麼計算的？1、一般上海事業單位工資工齡，也就是大多數人印象中的“工齡“，即參加工作、繳納社會保險的年限。一般工齡越長，參保年限越長，個人累計繳納養老金年限越高，則退休後領到的基本養老金越高。...

我想問一下，河南事業單位陪產假是多少天單位不給陪產假是違法嗎您好，男士的陪產假在我國勞動法等相關法律法規並未對陪產假做出明確的規定，具體要看各省、自治區、直轄市的實際規定，基本都見於各地的計劃生育條例中。河南...

時間：2023-12-0610:07:46瀏覽：3913次來源：本站小編整理如果當事人的病假是在兩個月之內那麼當事人能夠享受到的工資是他的原工資，但是如果當事人的病假超過了兩個月，但是又沒有達到半年，那麼他的工資從第三個月開始就要按照...

事業單位退休職工死亡後喪葬費喪葬費是指受害人在交通事故、醫療事故中死亡或工亡，死者的近親屬為辦理喪葬事宜支出的費用，一般來說包括運屍費、火化費、購買骨灰盒的費用、骨灰盒存放費用以及僱請喪葬人員所花費的勞務...

事業單位判拘役會開除嗎會被開除。《行政機關公務員處分條例》第十七條規定：“行政機關公務員依法被判處刑罰的，給予開除處分。”這意味著，不論行政機關的公務員實施的是故意犯罪，還是過失犯罪，只要被依法判處刑罰——不論...

事業單位緩刑人員需要滿足什麼條件適用緩刑的先決條件應當是宣告刑在三年以下有期徒刑、拘役的犯罪分子，包括法定刑在三年以上但因具有法定減輕處罰情節而判處三年以下有期徒刑的，同時具備犯罪情節較輕、確有悔罪表現的...