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產假怎麼請

勞動保障律師解答 閱讀(8.28K)

產假是法定假,一是向用人單位提出正當申請,用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳而降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。二是須憑醫院或計生服務機關的出據出生證明享受產假。
法律依據:《勞動法》第五十一條
勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支付工資。

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