個體診所勞動合同書模板1
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二、華律服務優勢
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三、合同的效力指什麼
依法成立的合同，對當事人具有法律約束力。當事人應當按照約定履行自己的義務，不得擅自變更或者解除合同。根據法律規定如果有下列情形之一的，合同無效：
（1）一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同，損害國家利益；
（2）惡意串通，損害國家、集體或者第三人利益；
（3）以合法形式掩蓋非法目的；
（4）損害社會公共利益；
（13）違反法律、行政法規的強制性規定。除此之外，合同非真實意思表示，當事人不具有完全民事行為能力，當事人是無權代理，都會導致合同無效。因此，一般的買賣合同都是有效的，除非有上述這些導致合同無效的情形。有效的買賣合同受法律保護，合同雙方都需要按照合同約定執行，否則要承擔違約責任。
個體診所勞動合同書模板2
甲方：_____________ 乙方：_____________ 甲、乙雙方本著自願、平等、公平、誠實、信用的原則，經友好協商，根據中華人民共和國有關法律、法規的規定簽定本協議，由雙方共同遵守。 第一條協議範圍內，雙方的關係確定為合作關係。為拓展市場更好地、更規範地服務消費者，根據公司的規劃，甲方根據乙方的申請和對乙方的經營能力的稽核，同意乙方加入_____________公司的銷售網路。同意乙方在________________省（市、自治區）_____________市（地區）________________縣（區）________________地點（商場建築物）（代理、經銷、專賣、批發、零售）專屬性經營（________________）品牌_____________系列產品。 第二條訂立本協議的目的在於確保甲、乙雙方忠實地履行本協議規定的雙方的職責和權利。乙方作為單獨的企業法人或經營者進行經濟活動。因此，他必須遵守對所有企業法人或經營者共同的法律要求，特別是有關資格的規則以及社會的、財務的商業要求。作為一個企業法人或經營者，乙方應就其活動自負一切風險和從合法經營中獲利。乙方不是甲方的代理人，也不是甲方的僱員和合夥人。乙方不是作為甲方委託代表，乙方無權以甲方的名義簽定協議，使甲方在任何方面對第三人承擔責任，或由甲方負擔費用，承擔任何義務。訂立本協議並未授予乙方任何約束甲方或甲方有關企業之權利，甲方對本協議任何條款有最終的解釋權。 第三條有效期從________________年___________月___________日至________________年___________月___________日，由簽約日計。除非本協議提前終止，乙方可在協議有效期滿前三個月向甲方提出延長協議合作的書面請求，經甲方同意，可以續簽《_________________合作協議書》。 第四條甲方為使乙方所轄區域更好運營，開發和提供適銷產品，保證產品質量符合標準，合理定價，最大限度保證乙方的供應。在本協議期間，甲方承諾，積極協助承擔市場物流、組織功能乙方按甲方規劃進行市場設計和拓展市場網路。甲方承諾在乙方要求下，可為乙方代辦貨物託運及相應事項，用乙方要求的方式運輸到乙方所指定的地點，其運輸、保險等費用均由受益人乙方支付。甲方為乙方提供適當的培訓和輔導。作為市場開發和業務拓展必備條件，以保證整個系統持續統一。甲方負責組織品牌宣傳，並協同承擔市場物流、組織功能的乙方開展區域性的促銷活動，最大限度地支援乙方的經營。甲方在作出的廣告及推廣活動之前，須先將有關活動資料通知乙方，以使乙方能於活動前作出適當準備及加以響應。甲方的品牌和產品及相關的燈箱廣告、POP廣告、店鋪內外之裝潢設計及陳設，由甲方定出VIS形象設計，併為乙方提供相應輔導。 第五條乙方保護甲方的商標等智慧財產權，規範地使用甲方商標標識。乙方有義務協助甲方打假、市場監管。舉報、舉證假冒偽劣產品、竄貨以及其它不正當競爭行為。協同甲方與當地相關的執法部門進行協調、溝通。乙方只能在甲方授權的區域內開展業務，不得在其它區域銷售商品，如未有其它分銷商經營的區域，乙方如願發展業務，必須向甲方申請。 乙方只能在甲方所指定的進貨渠道進貨，不得到其它地方進貨。通過市場的細分、有序的管理、合理地分配，有效支援網點商品供應，不得經營其它品牌產品和銷售假冒產品。協議有效期內，乙方所屬區域內網點的零售價格，在甲方建議價格範圍內保持統一，不得隨意大幅度調價。乙方有義務為甲方收集所需要的市場資訊，或根據甲方的要求進行市場調查，並在規定期限內彙總上報甲方。妥善儲存乙方的經營業務記錄，以備甲方的核查。 第六條乙方有使用甲方授權範圍內的商標、商標標識、VIS形象設計及甲方提供的適當範圍的經營技術和商業祕密的權利。乙方具有從甲方指定進貨渠道進貨並在協議規定的範圍內進行銷售的權利。具有因甲方提供的產品本身質量問題可無條件退換的權利，但屬乙方經營問題則由乙方自理。獲得甲方所提供的培訓和指導的權利。獨立處理協議約定以外事項的權利。在協議約定的範圍內行使甲方所賦予的權利。承擔市場物流、組織功能的乙方有權推薦、考核所轄範圍內分銷商或零售商。但推薦的分銷商、零售商必須向甲方申請，簽定協議、由甲方頒發證書後方可運營。 第七條在乙方違背本協議即違法經營、製假、售假、惡意竄貨、侵犯甲方智慧財產權等嚴重侵害甲方合法權益等行為時，本協議視作立即終止。甲方有權採取對乙方的下列措施：________________ 1.責令乙方自行承擔費用拆除所有的燈箱及一切有關的裝飾用具、店面裝修、宣傳品等。乙方自行承擔軟體和硬體裝置投資的一切損失2.向有關執法機關提出執法請求，封存乙方所有的帶有甲方商標標識的商品。 3.依法提請司法和執法機關追索乙方的賠償責任和法律責任。與此同時乙方必須 （1）結清與甲方（甲方指定的供貨商）的財務往來關係。 （2）不得再進行銷售甲方的商品。 （3）必須承擔客戶後續服務成本，包括退貨、維修、索賠等。 第八條甲方的商標，屬甲方所有的智慧財產權，受國家法律保護。所有相關產品的標識，均屬甲方所有。未經甲方事先書面專項授權，乙方不得使用甲方的名稱、商標、公司司標等涉及公司智慧財產權內容、標識進行工商註冊、招商、廣告等；不得使用甲方提供的標識用於本協議以外的任何交易。乙方承諾不得擅自印刷有關商標、標識及促銷廣告發布；不得超越本協議所規定的權利範圍，擅自制作總經銷、總代理、代表處的證書、檔案、名片、擱牌、銅牌等進行營業和運作；不得擅自改變統一的形象進行招牌、燈箱和有關標識物的製作和裝潢。若乙方違反規定，甲方有權單方面終止協議，乙方除應按規定承擔違約責任外，還應賠償甲方遭受的一切損失。 第九條如雙方因不可抗力，或非雙方所能控制或所能預見事件的發生，包括自然災害、戰爭、政府行為、社會騷亂等情況而不能履行其業務，本協議的履行可以終止。如果發生不可抗力事件，援引不可抗力的當事人必須在15天內或通訊障礙消除之日起________________天內以書面的方式，必要時以傳真或電傳的方式，立即通知另一方當事人該事件的發生。如果他在上述期限內未能這樣做，他將不能繼續從本條協議中獲益。 本協議受中華人民共和國法律的管轄。 第十條如果產生有關本協議的存在、效力、履行、解釋、終止的爭議，雙方應通過友好協商解決，如果爭議發生之日起三個月內通過協商不能解決的，或者任何一方拒絕協商的，則任何一方均可訴請本協議簽定地人民法院裁決。 第十一條協議簽署地為南京市。本協議一式兩份，甲乙雙方簽字之日起生效。雙方各備案一份，影印件無效。乙方茲承認簽署本協議，並已閱讀及明白本協議所列條款所包含的規定，並同意受其約束。 如果某個條文認為是不適用或無效的，可以在本協議的附加協議中予以更改和修正，該條文不適用或無效不應影響整個協議的效力。同時簽署的本協議的附加協議中的更改和修正，與本協議有同等法律效力。 甲方：_________________ 公章：_________________ 委託人：________________ 簽定日期：_____________ 乙方：________________ 公章：_________________ 委託人：________________ 簽定日期：_________________
個體診所勞動合同書模板3
甲方(用人單位)：_________________
乙方(職工姓名)：_________________
乙方姓名：_________________
性別：_____________
身份證號碼：_____________
籍貫：_________________省_____________市_____________(縣)
家庭住址：_________________
文化程度：_________________
工種：_____________
甲方因生產(工作)需要，招(聘)用乙方為本單位職工。甲乙雙方根據國家有關勞動法律、法規規定，在平等自願、協商一致的基礎上，同意簽訂本合同。
一、本合同期限為_____________，即自_____________年___________月___________日至_____________年_______________月_______________日，其中：_________________試用期限為_______________月。試用期內如發現乙方不符合錄用條件的，甲方可以解除勞動合同。
二、工作內容：_________________乙方接受甲方安排的以下生產(工作)任務________________。
三、甲方根據國家和本省勞動工資有關規定和本單位工資、獎金、津貼制度，確定乙方勞動報酬形式，按時向乙方支付勞動報酬。經協商擬支付乙方：_________________。並根據乙方完成生產(工作)任務情況，以及本單位經濟效益狀況和物價變化情況適時調整乙方勞動報酬，改善乙方的生活福利待遇。
四、違約責任：_________________任何一方違反本勞動合同，給對方造成經濟損失的，應根據產生後果和責任大小，予以經濟賠償。甲方擅自解除本合同的應賠償乙方人民幣_____________元;乙方不履行本合同的應賠償甲方人民幣_____________元。
五、雙方認為需要訂明的其他事項
1.___________________
2.___________________
3.___________________
4.___________________
5.___________________
六、甲乙雙方基本權利和義務
(一)甲方擁有以下基本權利：_________________
1.根據本單位生產(工作)需要安排和適當調整乙方生產(工作)任務;
2.依據法律、法規、政策制定本單位的各項規章制度和乙方行為規範，並監督其實施;
3.對違反本單位規章的乙方依法給予處罰;
4.法律、法規和本合同規定的其他權利。
(二)乙方擁有以下基本權利：_________________
1.依法享有政治權利，學習政治文化和業務技術，參加甲方組織的專業技術培訓;
2.在國家規定的安全和衛生標準條件下從事勞動，用人單位勞動條件惡劣，嚴重違反國家規定的勞動安全衛生標準的，乙方可以拒絕履行本合同;
3.按照個人的能力以及勞動的數量、質量領取勞動報酬;
4.參加本單位民主管理和參加黨、團、工會組織以及參軍等;
5.法律、法規和本合同規定的其他權利。
(三)甲方應承擔以下義務：_________________
1.遵守國家法律法規，並對乙方進行遵紀守法、職業道德、安全生產等教育和技術業務培訓;
2.根據法律、法規以及集體勞動合同規定，為乙方提供符合法定安全衛生標準的生產(工3.按時足額支付乙方勞動報酬和保障乙方享有規定的社會保險福利待遇;
4.對乙方以禮相待，不得采取有損其人格尊嚴的行為;
5.應將本單位所制定的各種勞動行為規範，於乙方上崗前以書面形式發給;
6.支援本單位工會組織的正常活動;
7.在勞動合同終止、解除時，應提供給乙方一份證明書。
(四)乙方應承擔以下義務：_________________
1.按照本合同規定，自覺地進行工作，努力完成生產(工作)任務;
2.遵守單位的規章制度，遵守勞動紀律和保守本單位生產(工作)或業務祕密;
3.嚴格按照生產規程和安全規程進行生產(工作);
4.愛護裝置和工具，並對所使用的裝置和工具進行必要的維護與保養。
七、甲方在合同期間應按國家和省有關規定為乙方辦理社會保險，甲乙雙方應按國家規定繳納社會保險費(包括養老、工傷、醫療、疾病、生育、失業等)。
八、乙方享有國家規定的公休假、婚喪假、探親假和女工孕期、產假、哺乳期等，以及疾病、傷亡等有關保險福利待遇。
九、甲乙雙方解除勞動合同，必須按國家有關勞動法律、法規執行。需要解除勞動合同的應提前三十日以書面形式通知對方(國家法律另有規定的除外);國家勞動法律、法規規定不能解除合同的，雙方不得解除勞動合同。甲方因轉產、調整生產任務或者由於甲乙雙方情況的變化，經雙方協商同意，可以變更合同的相關內容。乙方被勞教或判刑的，本合同自行解除。
十、在履行本合同中若發生勞動爭議，應通過本單位勞動爭議調解委員會協商調解，當事人也可以直接向當地勞動爭議仲裁委員會申訴。不願調解或調解不成的，應當從爭議發生之日起六十日內，向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服仲裁裁決的，當事人自收到裁決書之日起十五日內，可向當地人民法院提起訴訟。
十一、本合同一式三份，甲乙雙方各持一份。
甲方(公章)
法定代表人
_____年_____月_____日
乙方：_________________(簽字)：________________
個體診所勞動合同書模板4
甲方：_________________診所
乙方：_________________
身份證號碼：_________________
住址：_________________
根據《中華人民共和國勞動法》，甲、乙雙方在自願、平等，協商一致的基礎上，簽訂聘用合同如下：_________________
一、合同期限
1、本合同自簽訂之日起生效，有效期為_年(自二0_____年_____月_____日至二0_____年_____月_____日)，其中試用期為3個月(自二0_____年_____月_____日至二0_年_月_日)
2、本條第一款規定的合同期滿，甲、乙雙方均希望繼續合作時，須在本合同屆滿前兩週簽訂新的勞動合同。
二、工作崗位
1、甲方根據診所工作需要及乙方的資歷，聘用乙方在崗位，從事工作。乙方職稱(或職務)。
2、甲方有權根據實際需要及乙方能力情況調動乙方工作，乙方應服從甲方工作安排。
三、聘用條件
1、乙方的聘用條件如下，
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性：_________________
(2)乙方擁有有效資格(證件)
四、工作時間
1、甲方根據診所醫療工作特點，規定乙方的工作時間，每天工作時間根據需要具體安排，每天工作8小時，每週休息一天。
2、甲方有權根據診所工作性質延長乙方工作時間，但應按《勞動法》的規定，給予乙方適當的加班工資。
五、勞動報酬乙方的報酬按甲方規定的工資標準執行，效益提成另計。六、合同的變更、解除和違約責任
1、經甲、乙雙方協商同意後方可變更合同，變更後的合同內容或有關條款經雙方簽章後即可生效。
2、有下列情況之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需於一月前提出書面申請。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報酬的;
(2)因身體健康狀況不能繼續從事該工作;
七、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章後生效，塗改或代簽無效。
八、甲方持有本合同的最終解釋權。
甲方蓋章：_________________
________年____月____日
乙方簽名：_________________
________年____月____日
個體診所勞動合同書模板5
___________________(以下稱甲方)
___________________(以下稱乙方)
甲方為了滿足廣大人民群眾的需要,更好的為人民的健康提供服務,經雙方協商,本著平等,互惠,互利的原則,現承包醫院口腔科給乙方經營,雙方茲訂立租賃合同如下：_________________
第一條：_________________
經營期限：_________________自_____________年__________月__________日起至_____________年__________月__________日止，將_________________醫院口腔科租給_________________(以下簡稱乙方)。如室內裝置或裝置有缺陷由乙方負責修理並承擔費用。
第二條
自本合同生效之日起，乙方須按季度預付租金_____________元。乙方接到甲方的收租通知單後，
在三十天內一次付清。逾期須按日支付千分之_____________的滯納金，以補償甲方所受的損失。
第三條
甲方負責向乙方承租的房屋提供水、電。乙方須按儀表資料繳付電費和水費。由於甲方對乙方承租的裝置維修不及時，引起水、電的供應中斷，甲方將酌情減收相應的費用。
第四條：_________________雙方權利、責任與義務
一、乙方可以聘用具有相關的醫學知識人員協助乙方工作,乙方負責口腔科工作.為方便群眾要求定時開設門診,實行經濟責任制，
二、甲方向乙方提供固定業務用房間_______________間
三、乙方使用的器械自己解決與甲方無關,所有權歸乙方,
四、乙方使用的牙科材料要在正規的醫藥公司訂貨,保證質量的前提下,按物價部門稽核標準收費.
五、乙方在協議期間必須遵守甲方的各項規章制度,服從領導的統一管理,不能擴大經營範圍,不能私
自配藥給病人,(除口腔醫療中的專用藥品,專用藥品包括口腔治療中自行配藥以口腔科專用藥品)如有發現每次扣_______________元,即病人配藥一律憑處方由藥房配藥.
六、收費一律有甲方出納統一收取包括掛號費,診療費,注射費,手術材料費,並出具正規發票，然後醫院返回給乙方,其中治療費及附屬費用_______________%、普通處方_______________%、醫保處方_______________%;按每月1-30日為帳務期,下月的1-3號甲方以現金方式結算給乙方,不得拖延期限,逾期須按日支付千分之_____________的滯納金,如遇國家法定節假日順延.
七、乙方在協議第一年每月上繳管理費_______________元。(_____元)
八、乙方在協議期間要遵紀守法和醫德規範,必須作好安全醫療.醫療器械嚴格消毒及一次性衛生用品用後交醫院方處理
十、未盡事宜，雙方協商處理。本合同一式二份，甲乙方各持一份，合同自簽訂之日起生效執行。
如果有爭議，雙方協商不能處理的情況下，交當地人民法院或仲裁機構處理。
甲方法人簽字：_________________乙方簽字：_________________
法人簽章：_________________簽章：_________________
單位簽章：_________________聯絡電話：_________________
聯絡電話：_________________乙方身份證號碼：_________________
九、本協議如與上級精神及事業單位體制改革精神牴觸時,甲乙雙方無條件服從上級決定,甲方不負經濟責任
個體診所勞動合同書模板6
甲方：_________________
乙方：_________________
1、因工作需要，經院務會研究，聘用乙方作為我單位病房護士。現擬定以下合同，望雙方共同執行。
2、乙方在聘用期間，必須自覺遵守國家法律、法規及甲方的一切規章制度。
3、乙方在聘用期間，如有違反法律、法規及本單位規章制度的行為，甲方可根據有關規定給予紀律處分，直至解除合同。
4、乙方在聘用期間，必須做到態度和藹、服務周到，認真、嚴肅，高度敬業。
5、乙方在聘用期間，必須嚴格各種操作規程。乙方在聘用期間，必須堅守工作崗位，如因玩忽職守造成後果者，一切損失由乙方本人負責。
6、乙方在聘用期間，按工作安排做好自覺的本職工作，同時應和單位的其他職工搞好團結，即分工又合作。
7、乙方在聘用期間，必須嚴格執行醫生的醫囑，做好各種護理記錄，嚴格交接班制度。
8、乙方在聘用期間，如因病、事請假，工資獎金按請假實際天數的比例扣發。如事假連續超過三個月，病假連續超過半年。甲方將視其情節解除合同。
9、乙方在聘用期間，享受甲方節假日發給職工的福利待遇。
10、乙方在聘用期間，如因節假日需要加班，以基礎工資為基數，按規定發給加班費。
11、乙方在聘用期間，月基礎工資元，發給在職職工績效獎金的80%.合同生效開始，甲方按有關規定計算購買養老保險和失業保險的費用，如數加發在乙方的工資中，由乙方自行購買。
12、乙方在聘用期間，如生病恢復後，不能繼續勝任工作的，甲方有權解除合同。
13、本合同一式兩份，有效期一年。簽字之日起執行。
甲方：_________________乙方：_________________
_____年_____月_____日：_________________
個體診所勞動合同書模板7
甲方：_________________ 乙方：_________________ 1、因工作需要，經院務會研究，聘用乙方作為我單位病房護士。現擬定以下合同，望雙方共同執行。 2、乙方在聘用期間，必須自覺遵守國家法律、法規及甲方的一切規章制度。 3、乙方在聘用期間，如有違反法律、法規及本單位規章制度的行為，甲方可根據有關規定給予紀律處分，直至解除合同。 4、乙方在聘用期間，必須做到態度和藹、服務周到，認真、嚴肅，高度敬業。 5、乙方在聘用期間，必須嚴格各種操作規程。乙方在聘用期間，必須堅守工作崗位，如因玩忽職守造成後果者，一切損失由乙方本人負責。 6、乙方在聘用期間，按工作安排做好自覺的本職工作，同時應和單位的其他職工搞好團結，即分工又合作。 7、乙方在聘用期間，必須嚴格執行醫生的醫囑，做好各種護理記錄，嚴格交接班制度。 8、乙方在聘用期間，如因病、事請假，工資獎金按請假實際天數的比例扣發。如事假連續超過三個月，病假連續超過半年。甲方將視其情節解除合同。 9、乙方在聘用期間，享受甲方節假日發給職工的福利待遇。 10、乙方在聘用期間，如因節假日需要加班，以基礎工資為基數，按規定發給加班費。 11、乙方在聘用期間，月基礎工資元，發給在職職工績效獎金的80%.合同生效開始，甲方按有關規定計算購買養老保險和失業保險的費用，如數加發在乙方的工資中，由乙方自行購買。 12、乙方在聘用期間，如生病恢復後，不能繼續勝任工作的，甲方有權解除合同。 13、本合同一式兩份，有效期一年。簽字之日起執行。 甲方：_________________乙方：_________________ _____年_____月_____日：_________________
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甲方：_________________ 乙方：_________________ 1、因工作需要，經院務會研究，聘用乙方作為我單位病房護士。現擬定以下合同，望雙方共同執行。 2、乙方在聘用期間，必須自覺遵守國家法律、法規及甲方的一切規章制度。 3、乙方在聘用期間，如有違反法律、法規及本單位規章制度的行為，甲方可根據有關規定給予紀律處分，直至解除合同。 4、乙方在聘用期間，必須做到態度和藹、服務周到，認真、嚴肅，高度敬業。 5、乙方在聘用期間，必須嚴格各種操作規程。乙方在聘用期間，必須堅守工作崗位，如因玩忽職守造成後果者，一切損失由乙方本人負責。 6、乙方在聘用期間，按工作安排做好自覺的本職工作，同時應和單位的其他職工搞好團結，即分工又合作。 7、乙方在聘用期間，必須嚴格執行醫生的醫囑，做好各種護理記錄，嚴格交接班制度。 8、乙方在聘用期間，如因病、事請假，工資獎金按請假實際天數的比例扣發。如事假連續超過三個月，病假連續超過半年。甲方將視其情節解除合同。 9、乙方在聘用期間，享受甲方節假日發給職工的福利待遇。 10、乙方在聘用期間，如因節假日需要加班，以基礎工資為基數，按規定發給加班費。 11、乙方在聘用期間，月基礎工資元，發給在職職工績效獎金的80%.合同生效開始，甲方按有關規定計算購買養老保險和失業保險的費用，如數加發在乙方的工資中，由乙方自行購買。 12、乙方在聘用期間，如生病恢復後，不能繼續勝任工作的，甲方有權解除合同。 13、本合同一式兩份，有效期一年。簽字之日起執行。 甲方：_________________乙方：_________________ _____年_____月_____日：_________________
個體診所勞動合同書模板9
甲方：_________________
乙方：_________________
1、因工作需要，經院務會研究，聘用乙方作為我單位病房護士。現擬定以下合同，望雙方共同執行。
2、乙方在聘用期間，必須自覺遵守國家法律、法規及甲方的一切規章制度。
3、乙方在聘用期間，如有違反法律、法規及本單位規章制度的行為，甲方可根據有關規定給予紀律處分，直至解除合同。
4、乙方在聘用期間，必須做到態度和藹、服務周到，認真、嚴肅，高度敬業。
5、乙方在聘用期間，必須嚴格各種操作規程。乙方在聘用期間，必須堅守工作崗位，如因玩忽職守造成後果者，一切損失由乙方本人負責。
6、乙方在聘用期間，按工作安排做好自覺的本職工作，同時應和單位的其他職工搞好團結，即分工又合作。
7、乙方在聘用期間，必須嚴格執行醫生的醫囑，做好各種護理記錄，嚴格交接班制度。
8、乙方在聘用期間，如因病、事請假，工資獎金按請假實際天數的比例扣發。如事假連續超過三個月，病假連續超過半年。甲方將視其情節解除合同。
9、乙方在聘用期間，享受甲方節假日發給職工的福利待遇。
10、乙方在聘用期間，如因節假日需要加班，以基礎工資為基數，按規定發給加班費。
11、乙方在聘用期間，月基礎工資____________元，發給在職職工績效獎金的80%.合同生效開始，甲方按有關規定計算購買養老保險和失業保險的費用，如數加發在乙方的工資中，由乙方自行購買。
12、乙方在聘用期間，如生病恢復後，不能繼續勝任工作的，甲方有權解除合同。
13、本合同一式兩份，有效期一年。簽字之日起執行。
甲方：_________________乙方：_________________
________年________月________日
個體診所勞動合同書模板10
轉讓方(甲方)：_______________身份證號：_______________
受讓方(乙方)：_______________身份證號：_______________
房東(丙方)：_______________身份證號：_______________
甲、乙、丙三方經友好協商，就飯店永久性轉讓事宜達成以下協議：
一、丙方同意甲方將自己位於街號的飯店轉讓給乙方使用，建築面積為_____平方米;並保證乙方同等享有甲方在原有房屋租賃合同中所享有的權利與義務。
二、該飯店的所有權證號碼為，產權人為丙。丙方與甲方簽訂了租賃合同，租期到_____年_____月_____日止，月租為
元人民幣。飯店交給乙方後，乙方同意代替甲向丙方履行該租賃合同，每月交納租金及該合同約定由甲方交納的水電費等各項費用，該合同期滿後由乙方領回甲交納的押金，該押金歸乙方所有。
三、飯店現有裝修、裝飾、裝置在甲方收到乙方轉讓金後全部無償歸乙方使用，租賃期滿後不動產歸丙方所有，動產無償歸乙方(動產與不動產的劃分按租賃合同執行)。
四、乙方在_____年_____月_____日前一次性向甲方支付頂手費(轉讓費)共計人民幣大寫
元，上述費用已包括甲方交給丙方再轉付乙方的押金、第三條所述的裝修裝飾裝置及其他相關費用。甲方不得再向乙方索取任何其他費用。甲方剩餘的房屋使用權歸乙方所有。
五、該飯店的營業執照、衛生許可證已由甲方辦理，經營範圍為餐飲，租期內乙方繼續以甲方名義辦理營業執照、衛生許可證等相關手續，但相關費用及由乙方經營引起的債權債務全部由乙方負責，與甲方無關。乙方接手經營前該飯店及營業執照上所載企業所欠一切債務由甲方負責償還，與乙方無關。
合同生效後乙方有權要求甲方登出營業執照和相關工商稅務登記手續，並重新以乙方名義辦理相關工商稅務登記手續。
六、乙方在接手經營後，可對飯店進行裝修和改造，相關費用乙方自理。
七、如因自然災害等不可抗因素導致乙方經營受損的與甲方無關，但因國家徵用拆遷飯店，有關補償歸乙方。
八、如果合同簽訂前政府已下令拆遷飯店，甲方退償全部轉讓費，賠還乙方接手該飯店的裝修損失費。
九、本合同一式三份，三方各執一份，自三方簽字之日起生效。
甲方簽字：_______________
日期：_______________
乙方簽字：_______________
日期：_______________
丙方簽字：_______________
日期：_______________
個體診所勞動合同書模板11
勞動合同應該具備哪些條款①用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人；
②勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼；
③勞動合同期限；
④工作內容和工作地點；
⑤工作時間和休息休假；
⑥勞動報酬；
⑦社會保險；
⑧勞動保護、勞動條件和職業危害防護；
⑨法律、法規規定應當納人勞動合同的其他事項。
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個體診所勞動合同書模板12
勞動合同應該具備哪些內容1、勞動合同期限：
法律規定合同期限分為三種：有固定期限，如1年期限、3年期限等等均屬這一種;無固定期限，合同期限沒有具體時間約定，只約定終止合同的條件，無特殊情況，這種期限的合同應存續到勞動者到達退休年令;以完成一定的工作為期限，例如：勞務公司外派一員工去另外一公司工作，兩個公司簽訂了勞務合同，勞務公司與外派員工簽訂的勞動合同期限是以勞務合同的解除或終止而終止，這種合同期限就屬於以完成一定工作為期限的種類。用人單位與勞動者在協商選擇合同期限時，應根據雙方的實際情況和需要來約定。
2、工作內容：
在這一必備條款中，雙方可以約定工作數量、質量，勞動者的工作崗位等內容。在約定工作崗位時可以約定較寬泛的崗位概念，也可以另外籤一個短期的崗位協議作為勞動合同的附件，還可以約定在何種條件下可以變更崗位條款等等。掌握這種訂立勞動合同的技巧，可以避免工作崗位約定過死，因變更崗位條款協商不一致而發生的爭議。
3、勞動保護和勞動條件：
在這方面可以約定工作時間和休息休假的規定，各項勞動安全與衛生的措施，對女工和未成年工的勞動保護措施與制度，以及用人單位為不同崗位勞動者提供的勞動、工作的必要條件等等。
4、勞動報酬：
此必備條款可以約定勞動者的標準工資、加班加點工資、獎金、津貼、補貼的數額及支付時間、支付方式等等。
5、勞動紀律：
此條款應當將用人單位制定的規章制度約定進來，可採取將內部規章制度印製成冊，作為合同附件的形式加以簡要約定。
6、勞動合同終止的條件
這一必備條款一般是在無固定期限的勞動合同中約定，因這類合同沒有終止的時限。但其他期限種類的合同也可以約定。須注意的是，雙方當事人不得將法律規定的可以解除合同的條件約定為終止合同的條件，以避免出現用人單位應當在解除合同時支付經濟補償金而改為終止合同不予支付經濟補償金的情況。
7、違反勞動合同的責任：
一般約定兩種違約責任形式，第一種是一方違約賠償給對方造成經濟損失，即賠償損失的方式;二是約定違約金的計算方法，採用違約金方式應當注意根據職工一方承受能力來約定具體金額，避免出現顯失公平的情形。違約，不是指一般性的違約，而是指嚴重違約，致使勞動合同無法繼續履行，如職工違約離職，單位違法解除勞動者合同等。
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個體診所勞動合同書模板13
聘用合同應該具備哪些條款（一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人；
（二）聘用者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼；
（三）聘用合同期限；
（四）工作內容和工作地點；
（五）工作時間和休息休假；
（六）聘用報酬；
（七）社會保險；
（八）聘用保護、聘用條件和職業危害防護；
（九）法律、法規規定應當納入聘用合同的其他事項。
聘用合同除前款規定的必備條款外，用人單位與聘用者可以約定試用期、培訓、保守祕密、補充保險和福利待遇等其他事項。
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個體診所勞動合同書模板14
甲方(診所)：_____
乙方(醫生)：_____
根據《中華人民共和國勞動法》，甲、乙雙方在自願、平等，協商一致的基礎上，簽訂聘用合同如下：
一、甲方擁有 門診營業執照， 聘用乙方 醫師為本診所醫生，。
二、合同期限
1、本合同自簽訂之日起生效，有效期為一年(自20____ 年9月4日至 20____ 年9月3日)。
2、本條第一款規定的合同期滿，甲、乙雙方均希望繼續合作時，須在本合同屆滿前兩週簽訂新的聘用合同。
三、工作崗位
1、甲方根據診所工作需要及乙方的資歷，聘用乙方在門診崗位，從事診療工作。乙方專業職務為主任醫師。
2、甲方有權根據實際需要安排乙方工作，乙方應服從甲方工作安排。
四、聘用條件
乙方的聘用條件如下，
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性：
(2)乙方擁有有效專業醫師資格(證件)
五、工作時間：甲方根據診所醫療工作特點，規定乙方的工作時間，每天工作時間根據需要具體安排，每週工作在40小時以內，每週休息一天。國家法定假日按相關法律執行。
六、勞動報酬
乙方的報酬實行月工資制，按甲方規定的工資標準執行，每月5000元，效益提成另計。工資 次月15日前發放
七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
1、甲方根據國家有關法律法規，建立安全醫療制度。並通過有效方式及時告知乙方。乙方應嚴格遵守甲方的安全醫療制度。
2、雙方嚴禁違章作業，防止診療過程中的事故發生，減少職業危害。
3、甲方根據崗位需要及有關醫療安全規定為乙方配臵和完善必要的安全防護措施。
4、乙方有權依照相關法律法規就醫療安全、操作規範提出合理管理意見及建議，甲方應積極響應或採納。
八、合同的變更、解除和違約責任
1、經甲、乙雙方協商同意後方可變更合同，變更後的合同內容或有關條款經雙方簽章後即可生效。
2、有下列情況之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需 一月前提出書面申請。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報酬或違反本合同相關條款的。
(2)因身體健康狀況及不可抗力不能繼續從事該崗位工作。
3、雙方合同終止，甲方應按乙方實際工作時間結清勞動報酬。
九、勞動爭議處理及其他
1、甲乙雙方因履行勞動合同發生爭議，應協商解決;協商不成或不願協商的，可向當地人民法院起訴。
2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字、蓋章後生效。
甲方(蓋章)：______乙方簽名：_____
法人代表簽名：_____
合同簽訂日期：_____
個體診所勞動合同書模板15
甲方：_________
乙方：_________
為建立勞動關係，明確權利義務，依據《中華人民共和國勞動法》及有關法律、法規，規章，在平等自願、協商一致的基礎上，訂立本合同。
第一條 勞動合同期限
本合同期限型別為_________期限，自_________年_________月______________日起，至_________年_________月______________日止。
第二條 工作內容
1、甲方根據工作需要，安排乙方在_________工作崗位，乙方的工作任務為_________。
2、甲方根據工作需要，經雙方協商同意，可以調換乙方的工種或崗位。
第三條 勞動保護和勞動條件
1、甲方必須建立健全勞動安全衛生制度和操作規程，工作規範，在上崗或調換新崗位前應對乙方進行嚴格的崗前培訓和勞動安全衛生教育。
2、甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。
3、甲方必須根據國家有關規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
4、乙方在工作過程中，必須嚴格遵守安全操作規程，對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業時有權拒絕執行。
5、團方安排乙方從事特種作業的，必須按國家規定對乙方進行專門培訓並取得特種作業資格或者乙方已經過專門培訓取得特種作業資格。
第四條 工作時間和休息、休假
1、甲方安排乙方的每_____日工作時間不超過八小時，甲方由於工作需要。經與工會和乙方協商後可以延長工作時間，一般每_____日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每_____日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
2、甲方應按國家規定保證乙方的休息權利，每週至少保證乙方休息一天。
3、在國家法定節_____日期間，甲方應按國家規定安排乙方休假。
第五條 勞動報酬
1、乙方按甲方規定完成工作任務的，甲方必須以法定貨幣形式按時足額將工資報酬支付給乙方本人，每月至少支付一次，也可委託銀行發放。
2、甲方支付工資報酬的支付週期為_________，支付時間為_________支付標準為_________。
3、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當地政府的最低工資規定。
4、甲方安排乙方在法定標準工作時間以外工作的，應按國家有關規定支付乙方加班工資，加班工資計算基數為_________。
5、非乙方原因造成乙方停工的，甲方必須按當地政府規定支付乙方停工津貼或生活費。
第六條 保險福利
1、甲乙雙方依照國家和地方有關社會保險的規定，參加保險，甲方應及時為乙方辦理參保手續、按時足額繳費。
雙方解除、終止本合同後，甲方必須按有關規定為乙方辦理有關社會保險的轉移手續。
2、乙方因工負傷或患職業病，患病或非因工負傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇以及養老保險的待遇等按國家和地方有關規定執行。
第七條 勞動紀律
1、甲方應當制定健全內部規章制度和勞動紀律，內部規章制度和勞動紀律不得違背國家有關法律、法規、規章。
2、乙方應遵守勞動紀律，服從甲方的管理。
第八條 勞動合同的終止與解除按法定條件辦理，甲方應按規定為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關證明。
第九條 雙方約定的其它事項(不得違反國家有關法律、法規)
第十條 違約責任
甲方有下列情形之一，給乙方造成損害、除如數支付損失數額外，還應加付25%的賠償費用。
(1)剋扣或者無故拖欠乙方工資的;
(2)拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的;
(3)低於當地最低工資標準支付乙方工資的;
(4)解除勞動合同後，來按照國家規定給予乙方經濟補償的;
(5)造成勞動者工傷、醫療待遇損失的。
第十一條 本合同雙方各執一份，塗改或未經授權代簽無效。
甲方(蓋章)：_________
乙方(簽字)：_________
時間：_________年___月________日
個體診所勞動合同書模板16
個體診所專案商業計劃書
第一章專案概要
第二章公司介紹
一、公司成立與宗旨
二、企業簡介
三、註冊資本及變更情況
四、組織結構
五、經營範圍
六、公司管理
1．董事會
2．管理團隊
3．外部支援（外聘人士/會計師事務所/律師事務所/顧問公司/技術支援/行業協會等）
第三章技術與產品
一、技術描述及技術持有
二、個體診所專案產品狀況
1．主要產品目錄（分類、名稱、規格、型號、價格等）
2．產品特性
3．正在開發/待開發產品簡介
4．研發計劃及時間表
5．智慧財產權策略
6．無形資產（商標/智慧財產權/專利等）
三、個體診所專案產品生產
1．資源及原材料供應
2．現有生產條件和生產能力
3．擴建設施、要求及成本，擴建後生產能力
4．原有主要裝置及需添置裝置
5．產品標準、質檢和生產成本控制
6．包裝與儲運
四、個體診所專案的客戶定位、形象定位等
五、個體診所專案SWOT分析
第四章個體診所專案環境分析
一、政治法律環境
二、經濟環境
三、社會環境
四、技術環境
第五章個體診所產品市場分析
一、市場規模、市場結構與劃分
二、目標市場的設定
三、區域市場分佈
四、影響個體診所產品市場需求的主要因素
五、個體診所產品市場發展階段（空白/新開發/高成長/成熟/飽和），目前公司產品市場狀況、產品排名及品牌狀況
六、個體診所產品市場趨勢預測和市場機會
個體診所專案商業計劃書
第六章個體診所市場競爭分析
一、個體診所行業壟斷狀況
二、從市場細分看競爭者市場份額
三、主要競爭對手情況：公司實力、產品情況（種類、價位、特點、包裝、營銷、市場佔有率
四、潛在競爭對手情況和市場變化分析
五、個體診所行業主要企業與該專案的競爭對比
第七章市場行銷
一、營銷計劃概述（區域、方式、渠道、預估目標、份額）
二、銷售政策的制定（以往/現行/計劃）
三、銷售渠道、方式、行銷環節和售後服務
四、主要業務關係狀況（代理商/經銷商/直銷商/零售商/加盟者等），各級資格認定標準政策（銷售量/回款期限/付款方式/應收帳款/貨運方式/折扣政策等）
五、銷售隊伍情況及銷售福利分配政策
六、促銷和市場滲透（方式及安排、預算）
1．主要促銷方式
2．廣告/公關策略、媒體評估
七、產品價格方案
1．個體診所產品定價依據和價格結構
2．影響個體診所產品價格變化的因素和對策
八、銷售資料統計和銷售記錄方式，銷售週期的計算
九、市場開發規劃，銷售目標（近期、中期），銷售預估（3-5年銷售額）、佔有率及計算依據
第八章經濟評價
一、投資與經營預測
1．個體診所專案總投資估算
2．經營預測（融資後3-5年公司銷售量、銷售額、毛利率、成長率、投資報酬率預估及計算依據）
二、個體診所專案資金安排
1．資金來源渠道
2．資金結構
3．資金使用計劃及進度
三、投資形式（貸款/利率/利率支付條件/轉股-普通股、優先股、任股權/對應價格等）
四、個體診所專案財務評價
1．財務評價報表
1）財務現金流量表
2）損益和利潤分配表
3）資金來源與運用表
4）借款償還計劃表
2．個體診所專案盈利能力分析
1）專案財務內部收益率
2）資本金收益率
3）投資各方收益率
個體診所專案商業計劃書
4）財務淨現值
5）投資回收期
6）投資利潤率
3．個體診所專案償債能力分析（借款償還期、利息備付率及償債備付率）
1）資產負債率
2）流動比率
3）速動比率
4）固定資產投資借款償還期
五、資本原負債結構說明（每筆債務的時間/條件/抵押/利息等）
六、投資抵押（是否有抵押/抵押品價值及定價依據/定價憑證）
七、投資擔保（是否有抵押/擔保者財務報告）
八、吸納投資後股權結構
九、股權成本
十、投資者介入公司管理之程度說明
十一、報告（定期向投資者提供的報告和資金支出預算）
十二、雜費支付（是否支付中介人手續費）
第九章資金退出
一、股票上市
二、股權轉讓
三、股權回購
四、股利
第十章風險及規避
一、資源（原材料/供應商）風險
二、個體診所市場不確定性風險
三、研發風險
四、生產不確定性風險
五、成本控制風險
六、個體診所行業競爭風險
七、政策風險
八、財務風險（應收賬款/壞賬）
九、管理風險（含人事/人員流動/關鍵僱員依賴）
十、破產風險
第十一章管理
一、公司組織結構
二、核心管理團隊分析
三、管理制度及勞動合同
四、人事計劃（配備/招聘/培訓/考核）
五、薪資、福利方案
六、股權分配和認股計劃
第十二章個體診所專案主辦單位財務分析
一、財務分析說明
二、財務指標分析（個體診所專案主辦單位近3年的財務狀況）
1．盈利能力
2．成長能力
個體診所專案商業計劃書
3．營運能力
4．償債能力
第十三章附錄
一、附件
1．營業執照影本
2．董事會名單及簡歷
3．主要經營團隊名單及簡歷
4．專業術語說明
5．專利證書/生產許可證/鑑定證書等
6．註冊商標
7．企業形象設計/宣傳資料（標識設計、說明書、出版物、包裝說明等）
8．簡報及報道
9．場地租用證明
10．工藝流程圖
11．產品市場成長預測圖
二、附表
1．主要產品目錄
2．主要客戶名單
3．主要供貨商及經銷商名單
4．主要裝置清單
5．市場調查表
6．預估分析表
7．各種財務報表及財務預估表
個體診所勞動合同書模板17
我診所在上級主管部門的指導下，一年來仔細做到依法執業，為社群居民供給優質、便利的醫療效勞。現工作總結如下：
一、我診所醫療機構執業容許證核准的執業科目是中醫科、內科和口腔科，在開展診療活動中，可以嚴格根據核准的診療科目執業，沒有超範圍開展診療活動。
三、診所現有主治醫生_人，執業醫師_人，執業助理醫生__人，執業護士__人，已經辦理執業註冊手續，獲得相應的執業證書。
四、診所各項管理規章制度完善，並根據要求上牆公佈。制定有醫師和護士崗位職責，制定有診療、護理技術標準、醫療廢物管理等相關制度。
五、熱忱周到為病人效勞，關心病人疾苦，急躁細緻詢問病情，仔細進展檢查、診斷和治療。全年診療患者_人次，沒有發生醫療過失和醫療事故。
六、可以根據規定使用醫療文書，裝備有門診日誌、處方、門診病歷、轉診登記本、傳染病登記本、消毒登記本、一次性使用醫療器械毀形登記本和收費票據等，對就診病人進展登記，書寫門診病歷，用藥開具有處方。
七、加強自身藥品選購和保管工作，使用的藥品全部從具有藥品經營資質的企業購進，購進藥品有票據。不向非法企業和個人購置藥品，不使用假冒偽劣藥品和過期、變質藥品，確保臨床醫療用藥平安。
八、醫療廢物交與醫療廢物處理處理，雙方簽訂有醫療廢物處置效勞合同，每兩天交接一次醫療廢物)，有醫療廢物處理登記本，對醫療廢物處理狀況進展登記。
九、嚴格根據上級要求開展重點傳染病疫情防控工作，在疫情防控期間對重點發熱病人準時轉診上級醫院;在診療工作中，沒有覺察傳染病病人或者。
十、可以根據上級要求開展衛生學問宣教活動，結合日常診療工作，向患者宣揚衛生防病學問;上級下發的衛生學問宣揚資料，可以張貼在診所進展宣揚。樂觀參加白馬凼社群居委組織的衛生活動，平常做到常常清掃診所內外環境衛生，保持診所環境乾淨。個體診所
個體診所勞動合同書模板18
1、個體診所負責人應自覺嚴格遵守醫療廢物管理制度，切實做好醫療廢物的管理工作。
2、發現有醫療廢物流失、洩漏、擴散的現象，瞭解情況後應立即向轄區社群衛生服務中心報告具體情況。
3、由轄區社群衛生服務中心組織有關人員進行調查，確定流失、洩漏、擴散的醫療廢物的類別、數量、發生時間、影響範圍及嚴重程度。對現場進行必要的消毒處理和相應的補救措施。
4、採取適當的安全處置措施，對洩漏及受汙染的區域、物品進行消毒或者其它無害化處置，必要時封鎖汙染區域，以防擴大汙染。
5、消毒工作從感染性廢物汙染最輕的區域向汙染最重的區域進行，對可能被汙染的所有使用過的工具進行消毒。
6、調查處理工作結束後，對事件的起因進行調查，制定有效的防範措施。
7、醫療廢物刺傷、擦傷等損傷後的處理方法：)可用肥皂水、清水、無菌水清洗汙染的面板，用生理鹽水沖洗粘膜。
2)如有傷口，應當在傷口旁端輕輕擠壓，儘可能擠出損傷處的血液，再用肥皂液和流動水進行沖洗；禁止進行傷口區域性的重力擠壓。
3)受傷部位的傷口沖洗後，應當用消毒液，如：75%酒精，0.5%碘伏等浸泡或塗抹消毒幷包扎傷口；被暴露的粘膜，應當反覆用生理鹽水沖洗。
4)保留物品，以便辨認其傳染性。
5)報告內容包括髮生時間、發生地點、直接參與人及其相關的情況。
6)根據具體情況儘快採取醫療措施，醫學觀察。
8、對破碎體溫計、血壓計洩漏的水銀收集方法：收集人需佩帶口罩、手套，用硬紙片做成小套，收集散落的水銀珠；將套內收集的水銀珠放進有蓋的小藥瓶中，藥瓶中須放有一定量的水；將裝有水銀的小藥瓶送到轄區社群衛生服務中心裝置科儀器維修部保管。
