一、右手手腕骨折算工傷鑑定幾級傷殘?
右手手腕骨折算幾級傷殘的這個問題無法準確回答，需要以鑑定結論為準。
第二十一條 職工發生工傷，經治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑑定。
第二十二條 勞動能力鑑定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑑定。
勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。
生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
勞動能力鑑定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門等部門制定。
二、工傷鑑定需要準備哪些材料?
(一)《工傷認定決定書》原件和影印件;
(二)有效的診斷證明、按照醫療機構病歷管理有關規定影印或者複製的檢查、檢驗報告等完整病歷材料;
(三)工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件和影印件;
(四)勞動能力鑑定委員會規定的其他材料。
三、因工造成右手手腕骨折公司可以辭退勞動者嗎?
因工造成右手手腕骨折，公司不可以辭退勞動者。根據規定，勞動者有下列情形之一的，用人單位不得解除勞動合同：
(一)從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查，或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的;
(二)在本單位患職業病或者因工負傷並被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;
(三)患病或者非因工負傷，在規定的醫療期內的;
(四)女職工在孕期、產期、哺乳期的;
(五)在本單位連續工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的;
(六)法律、行政法規規定的其他情形。
綜上所述，在沒有做工傷傷殘鑑定的情況下，沒辦法準確回答右手手腕骨折的傷殘級別，事實上，如果員工索要殘疾賠償金，殘疾輔助器具費等賠償專案，也必須要做工傷傷殘鑑定，工傷傷殘鑑定書中會標註清楚傷殘級別及相應的鑑定依據。
