對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報酬，而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及福利的保障是提高員工工作積極性最為有效的方法。
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酒店裝修合同是否屬於建設工程合同
酒店裝修合同屬於建設工程合同的一種。r《最高人民法院民事案件案由規定》：r100、建設工程合同糾紛r（1）建設工程勘察合同糾紛r（2）建設工程設計合同糾紛r（3）建設工程施工合同糾紛r（4）建設工程價款優先受償權糾紛r（5）建設工程分包合同糾紛r（6）建設工程監理合同糾紛r（7）裝飾裝修合同糾紛r（8）鐵路修建合同糾紛r（9）農村建房施工合同糾紛
