一、一般來說安徽婚假多長時間
根據《安徽省人口與計劃生育條例》規定包括晚婚在內的新婚夫妻只能享受3天的婚假。
1、按法定結婚年齡(女20週歲，男22週歲)結婚的，可享受3天婚假。
2、符合晚婚年齡(女23週歲，男25週歲)的，不再享受晚婚假獎勵，只有3天法定婚假。
3、結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假。
4、在探親假(探父母)期間結婚的，不另給假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假。
二、婚假要多久內休完
1、國家沒有規定婚假的有效期，即沒有規定婚假必須在登記領取結婚證之後多長時間內休完。
2、對於婚假的有效期，雖然國家沒有強制性的統一規定，但一般公司或單位會作出相應的規定，有的是登記領取結婚證之後三個內休完，有的是半年內，有的是一年，等。單位的這種規定員工應當遵守。同時，既然是婚假，那麼也不宜在領取結婚證後較長時間後休。
3、說明一點，婚假應當一次性休完。
三、沒休完婚假就上班能否補休
關於婚假的具體執行程式，在法律中並沒有明確規定，各單位可以在不違反法律法規規定的前提下，根據自身的情況自行制定，但是不能任意剝奪員工的婚假。員工可以根據本單位的規定申請休婚假，一旦獲得批准，就成為員工的應得假期。如果員工因用人單位工作需要沒有休完婚假就上班工作了，建議用人單位應給予補休，如果實在安排不了補休可以給予相應的經濟補償。
婚假指的是勞動者在驚喜結婚的時候享有的法定假日，一般婚假按照法律的規定，是想有三天的帶薪休假。前我國已經撤銷了晚婚晚育的假期，因此晚婚晚育也是隻有三天的法定假期了。
晚婚指的是男女雙方到了法定結婚年齡之後，並沒有立即結話，還是推遲了幾年才進行結婚。以前我國倡導的是晚婚晚育，少生優生，但是目前我國倡導的是二胎以及三胎政策，因此晚婚晚育不再享有晚婚假期了。
根據相關法律的規定，夫妻雙方在結婚以後，至少是可以享受到三天的帶薪休假的。當然，如果有需要的話，也可以向用人單位進行申請，延長假期，這些是看用人單位的自行規定了，延長的假期是否享有薪資，這個也需要看公司的規定。
