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11年工傷15年離職賠償
法律
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14年受得
工傷
!15年辭職!請問應該按哪年的賠償?
【1】2014年進行工傷鑑定,2015年進行
傷殘
等級鑑定。2015年解除勞動合同。【2】勞動者獲得的《一次性傷殘補助金》,以2015年勞動者工資為基數進行
補償
。勞動者獲得的《一次性傷殘就業補助金》《一次性工傷醫療補助金》按照本省,自治區,直轄市政府有關規定進行補償。
標籤:
工傷
賠償
工傷賠償
離職
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