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單方解除勞動合同需要滿足的條件有哪些
法律
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單方解除勞動合同需要滿足的條件有哪些
1、勞動合同,是指勞動者與用人
單位
之間確立勞動關係,明確雙方權利和義務的
協議
。
2、訂立和變更勞動合同,應當遵循平等自願、協商一致的原則,不得違反法律、
行政
法規的規定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力,當事人必須履行勞動合同規定的義務。
標籤:
單方
勞動合同
勞動糾紛
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