試用期的約定需要符合法律強制性規定嗎

試用期公司不籤合同符合法律的規定嗎

關於試用期公司不籤合同符合法律的規定嗎的回答如下：試用期合同不是一個單獨的合同，它是包括在勞動合同之內的的一個條款。如果先簽了勞動合同，規定了勞動期限那麼才有試用期存在的可能和必要。建立勞動關係就應該簽定勞動合同，所以說試用期應該簽訂合同。