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開封試用期解除勞動合同
法律
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開封試用期解除勞動合同怎麼賠償?
你好,用人
單位
在試用期解除勞動合同的,應當向勞動者說明理由。用人單位需製作《解除勞動合同
通知書
》送達給勞動者,同時向勞動者出具解除或者終止勞動合同的證明,並在十五日內為勞動者辦理檔案和
社會保險
關係轉移手續。
標籤:
試用期
勞動糾紛
勞動合同
開封
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