公司發展的好壞，與公司經營狀況是密切相關的，因為科學的管理能促進公司快速的發展，增強公司的競爭力，才能在競爭激烈的市場環境下生存下去，反之則可能被市場淘汰。經營管理是相互滲透的，我們也經常把經營管理放在一起講，實際情況也是經營中的科學決策過程便是管理的滲透，而管理中的經營意識可以講是情商的體現。
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股東會決議變更總經理的程式和步驟是什麼
你好，股東會決議變更總經理的程式和步驟是：公司法規定：由董事長、執行董事、或者經理擔任法定代表人。1，有限公司可設董事會、經理，也可不設立。設立董事會，看章程規定是由董事長擔任法定代表人還是由經理擔任。如果是由董事長擔任，看章程規定，董事長如何產生，是由董事會選舉產生還是由股東會產生。1），由董事會產生，那麼不需要股東會決議，需要董事會決議。2），由股東會產生，那麼需要股東會決議。如果法定代表人由經理擔任。那麼，需要董事會重新聘任，需要董事會決議，重新聘任經理。不設立董事會（國有獨資公司除外），需要設立執行董事一名。如果是由執行董事擔任，需要股東會重新選舉，提交股東會決議。如果是由經理擔任，看公司章程規定經理是由股東會產生或者執行董事產生。1），由股東會產生，需要提交股東會決議。2），由執行董事產生，需要提交執行董事決定書，重新委派經理。另：：：有可能有限公司的股東只有一個，那麼上述有股東會決議的地方，應該變為股東決定書。國有獨資公司提交國有資產管理委員會決定。2，股份公司必須設立董事會、經理。如果由董事長擔任法定代表人，提交董事會決議。重新選舉董事長。如果由經理擔任法定代報人，提交董事會決議。重新聘任經理。3，股東會決議樣本：經股東會開會研究決定：免去XX公司執行董事職務，選舉XX為公司執行董事。同時，因為章程規定由執行董事為法定代表人。所以，法定代表人也由XX變為XX
