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工傷10級兩年後辭職有賠償嗎
法律
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工傷十級兩年後
單位
合同終止
怎麼算賠償的手機
如與單位協商一致解除,您可獲得入職以來一年一個月的經濟
補償
金,如單位
涉嫌
非法解除,您申請
勞動仲裁
,要求單位承擔非法解除勞動合同經濟補償金。如存在未足額繳納
社保
,未支付加班費等情況可一併要求賠償。建議來電諮詢,為您進一步分析
標籤:
工傷賠償標準
賠償
工傷
辭職
工傷賠償
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