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職工在什麼情況下 | 應當進行勞動能力鑑定
法律
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職工在什麼情況下,應當進行勞動能力鑑定
工傷
職工進行勞動能力鑑定應當同時
具備
以下條件:
一是經過治療後,傷情處於相對穩定狀態;
二是雖經治療,但還是造成職工存在殘疾;
三是工傷職工存在的殘疾達到了影響勞動能力的程度。工傷職工具備上述三項條件的,應當進行勞動能力鑑定。
【法律依據】
《
工傷保險
條例
》第二十一條,職工發生工傷,經治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能力鑑定。
標籤:
職工
能力
工傷賠償
勞動
工傷鑑定
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