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北京工傷傷殘等級賠償標準?

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北京工傷傷殘等級賠償標準?
北京工傷傷殘等級賠償標準
關於“北京工傷傷殘等級賠償標準?”的相關解答如下:

以下是對你的問題北京工傷傷殘等級賠償標準是什麼  的解答。北京市工傷職工鑑定為十級傷殘的,除工傷醫療和停止工作治療工傷期間工資福利待遇之外,享受以下待遇:

1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為7個月本人工資;

2、勞動關係解除或者終止時,以北京市上年度職工月平均工資為基數,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金3個月,用人單位指定一次性就業補助金3個月。

用人單位沒有參加工傷保險的,以上費用均由用人單位支付。

法律依據

《工傷保險條例

第三十七條 職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;

(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

北京市人力資源社會保障

《關於北京市工傷保險基金支出專案標準及相關問題的通知》

京人社工發〔2011〕384號

三、職工住院治療工傷的伙食補助費,標準為每人每天30元。

五、工傷職工在終止或者解除勞動關係時,其領取的一次性工傷醫療補助金具體標準為解除或者終止勞動關係時3至18個月的本市上年度職工月平均工資。其中五級18個月,六級15個月,七級12個月,八級9個月,九級6個月,十級3個月。

用人單位應當支付的一次性傷殘就業補助金,按上述標準執行

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