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公司無故解除勞動合同怎麼辦
法律
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公司無故解除勞動合同怎麼辦
1、依照勞動合同法的規定,若用人
單位
無故單方違法解除與勞動者的勞動關係,需要
支付
賠償金。
2、賠償金的標準是雙倍經濟
補償
金。經濟補償金的支付標準為做滿一年補償一個月工資,超過半年的按一年計算,不滿半年的補半個月。工資以應發工資為準。
標籤:
無故
勞動糾紛
勞動合同
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