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被辭退n+1
法律
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辭退員工
補償
標準n+1
在公司因為效益不好裁員，如果提前30天通知職工的話，按一年
支付
一個月工資的經濟補償金就可以的，如果沒有提前30天的，就是
工齡
補償加一個月工資，也就是你說的N+1。
標籤：
n1
辭退
勞動保障
勞動糾紛
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