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有关带薪的精选法律大全
有关带薪的精选法律大全
山东省带薪年休假时效
2023-11-25
山东省带薪年休假条例山东省多个部门联合下发《关于进一步落实企业职工带薪年休假制度的通知》,要求企业等用人单位通过与工会或职工代表平等协商,制订本单位职工带薪年休假制度,保障职工带薪年休假权利。这个由山东省人...
深圳带薪产假工资标准
2023-11-30
带薪婚假工资计算在婚假和路程假期间,工资照发,也就是说,带薪休假。如果是在国家机关、国有企业、事业单位工作的,除了享受规定的最多3天的婚假外,晚婚会额外得到7天假期的奖励。根据《上海市企业工资支付办法》的规定,婚假...
咨询一下带薪年假的规定是什么
2024-01-28
咨询一下带薪年假的规定是什么1、根据我国《职工带薪年休假条例》的相关规定,劳动者工作满一年的,即可以享受带薪年休假待遇。具体休假时间按工作年限确定。2、我国《职工年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10...
带薪护理假 | 光靠企业负担恐难落实
2023-04-13
企业职工带薪年休假实施办法第十条用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬,其中包含用人单位...
河南省职工带薪年休假
2023-04-14
《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期第五条单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职...
带薪培训用工合同范本
2024-02-24
带薪培训协议范本甲方:法定代表人:乙方:身份证号:为了甲方不断壮大发展,为了不断提高乙方的技术素质,为了明确乙方培训期间的薪资,经甲乙双方协商达成如下协议,以资双方共守:第一条培训项目1、培训时间:从____年____月____日至_...
北京带薪病假
2024-03-03
病假是带薪休假吗病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗假期。病假期劳动者可照常拿工资,对于病假工资,不低于当地最低工资...
带薪年休假自查报告
2023-04-12
什么是带薪年休假带薪年休假简称年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。中国劳动法对带薪年休假作了原则性规定,但没有规定带薪年休假的休假时间及具体操作办法,而是指定由国务院制定相应的具...
乡镇带薪年假落实情况
2023-04-10
带薪年假问题。你好,年假有个实质内容的就是工作满一年,这个满一年是指初始工作满一年,即你人生第一份工作满一年即可享有。但现实当中都是以所在单位工作满一年。所以,按照最符合法律规定的来理解,是不需要折算的。当然,如...
医疗期与带薪病假
2023-11-22
病假与医疗期的区别是什么病假就是员工患病或非因工负伤,经医生建议停止工作、治病休息的期间。员工凭借病假证明单,证明他休多久,公司给予他休多久,病假长短取决于员工病情伤势。医疗期是指员工患病或者非因工负伤停止工...
深圳带薪病假规定
2023-04-17
病假是带薪休假吗病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗假期。病假期劳动者可照常拿工资,对于病假工资,不低于当地最低工资...
带薪年假天数怎么算
2023-05-15
律师解析:1.带薪年假的天数是按劳动者累计工作的时间来算,即劳动者累计工作满1年不满10年的,年假天数有5天;2.累计工作10年不满20年的,年假天数有10天,而累计工作满20年的,年假天数有15天。3.职工累计工作已满1年不满10年的,...
国家规定带薪病假天数是多久
2024-03-08
一、国家规定带薪病假天数是多久国家规定带薪病假天数可以是三到二十四个月。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予...
职工带薪年休假仲裁时效
2023-11-25
《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期第五条单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职...
带薪病假什么意思
2023-11-29
带薪年假是什么意思带薪年休假简称年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。...
15天产假是带薪的吗
2023-12-30
带薪产假多少天。98天基本产假,职工合法生育子女的,在法定产假的基础上增加产假六十天,同时给予男方护理假十五天,夫妻异地居住的给予男方护理假二十天。女职工参加孕前检查的,在法定产假的基础上增加产假十天,所以带薪产假...
河北省带薪病假办法
2023-11-25
河北省征地补偿办法《河北省土地管理条例》中关于河北省征地补偿标准的规定。第三十八条征收耕地的土地补偿费,为该耕地被征收前三年平均年产值的六倍至十倍。征收耕地以外的其他农用地和建设用地的土地补偿费,为该土地...
诺华带薪年假是几天
2024-03-03
大家知道,带薪年假时间是多久吗根据《职工带薪年休假条例》第三条带薪年假时间要结合职工累计工作时间而定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假...
职工带薪年休假顺延
2023-11-29
《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期第五条单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职...
带薪年假有效期
2024-02-10
带薪年假问题。你好,年假有个实质内容的就是工作满一年,这个满一年是指初始工作满一年,即你人生第一份工作满一年即可享有。但现实当中都是以所在单位工作满一年。所以,按照最符合法律规定的来理解,是不需要折算的。当然,如...
职工在新单位工作不满一年也可能享受带薪年休假
2023-06-25
职工在新单位工作不满一年也可能享受带薪年休假虽然是在新单位,但累计工作年限满1年的,可以享受带薪年休假。根据《国务院职工带薪年休假条例》、人力资源社会保障部《企业职工带薪年休假实施办法》规定,计算职工带薪年...
人性化带薪病假的法律依据是什么
2023-12-03
一、人性化带薪病假的法律依据是什么?病假期间的薪资可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》59、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的...
临时工有带薪年休假吗
2023-12-02
违建强拆需要满足什么条件才能强拆,需要什么程序你好!第一步,立案,立案就是执法部门对于发现或接到投诉、举报等事实或者材料后,认为有违法事实发生或存在并需要追究法律责任时,决定把它作为行政案件进行查处的一种活动。第...
带薪年休假未休有仲裁时效吗
2023-04-14
什么是带薪年休假带薪年休假简称年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。中国劳动法对带薪年休假作了原则性规定,但没有规定带薪年休假的休假时间及具体操作办法,而是指定由国务院制定相应的具...
陪产假 | 带薪
2023-11-30
陪产假是带薪的吗陪产假不属于带薪病假。陪产假是指依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。陪产假期间用人单位应当按正常上班支付劳动者工资。各地关于陪产假的法律规定:《...
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