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辞职不给批如何解决
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辞职不给批如何解决
如果是提前30天向
单位
发出了单方面解除劳动合同的
通知书
,即使单位领导不签字批准,也可以在30天以后离开原单位;
单位不
依法
履行相关手续的话,可以提起劳动争议仲裁,也可以申请
劳动保障
监察,要求单位履行法定义务。
【法律依据】
《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
标签:
劳动关系
辞职
劳动纠纷
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