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合同到期不續簽是否需要提前一個月通知?
勞動合同
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律師解析:
合同
到期
不續簽一般不需要提前一個月通知。
如果勞動合同中約定勞動合同到期用人
單位
不續簽應當提前通知,那麼用人單位沒有按照約定提前通知是違約行為,應按照約定支付違約金。如果勞動合同中沒有約定,那用人單位可以不提前通知,因為法律並沒有規定勞動合同到期前雙方必須提前通知。
法律依據:
《勞動合同法》第三十七條
勞動者提前三十日以
書面
形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。
標籤:
續簽
合同
勞動糾紛
到期
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