在我們國家，如果要履行合同的話，那麼簽訂合同是他的前提條件，不管是簽訂什麼樣的合同，都需要交納一定的證件，這是法律當中所進行規定的，很多人對此想清楚的瞭解一下，在青島地區籤勞動合同需要什麼證件?需要分情況進行討論，如果是公司之間簽訂合同的話，那麼是需要營業執照以及組織機構代碼證副本等。
一、在青島地區籤勞動合同需要什麼證件?
公司之間簽訂合同主要需要以下幾種證件：
簽訂合同時需備齊一下證件(複印件需加蓋公章)：
(1)營業執照副本;
(2)組織機構代碼證副本
(3)資質證書副本;
(4)法定代表人身份證明或法人授權委託書、被委託人身份證;
(5)擬派項目經理註冊建造師(含臨時)註冊證書及身份證，項目經理安全生產考核B證;
(6)安全生產許可證副本;
(7)兩份複印件。
二、自然人之間
一般都需要.如果是勞動合同,你就必須注意下面幾點:
(一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人;
(二)勞動者的姓名、住址和或者其他有效身份證件號碼;
(三)勞動合同期限;
(四)和工作地點;
(五)工作時間和休息休假;
(六)勞動報酬;
(七)社會保險;
(八)勞動保護、和防護;
自然人和公司之間
自然人和公司簽訂合同雙方出示的證件與以上自然人之間、公司之間簽訂合同時需要出示的證件一般情況下是一致的。
簽訂合同需要注意哪些事項
(一)對方的基本信息很重要
簽訂合同的目的是防止將來產生糾紛有依據可遵守，或者協商或者訴訟或者仲裁都要按照合同的約定説話。如果起訴或仲裁的話，被告或者被訴人的身份一定要確定。假如，對方是個人，而合同上只有對方名字和電話，沒有其他任何信息，你又無從查詢，那麼你的訴狀或者仲裁申請書就沒法寫，你就會面臨起訴屋門或者被駁回的尷尬局面，你的權利當然就不會被得到保護。建議：把自然人的身份證件作為合同的附件，註明對方的住址和通訊方式。如果對方是公司，那麼就要把公司的經常營業地註明，公司的通訊電話註明。
(二)為使你的合法權益得到保證
對於那些信譽不好的小公司或者自然人(尤其是沒有固定工作、外地自然人)為約束他認真履行合同，最好讓他提供擔保，這樣，即使他無能力償還或者賠償你的損失，可以要求保證人代為承擔責任或者以擔保的財產抵償。
在青島地區簽訂勞動合同是自然人和公司之間簽訂的話，那麼只需要在人以及公司的相應證件即可，如果是自然人與自然人之間簽訂的勞動合同，那麼需要注意的事項比較多，比如説勞動合同的期限，以及工作地點，勞動報酬等等。
