一、公司法的問題及對策方式是什麼?
1、協商
當事人自行協商解決合同糾紛，是指合同糾紛的當事人，在自願互諒的基礎上，按照國家有關法律、政策和合同的約定，通過擺事實、講道理，以達成和解協議，自行解決合同糾紛的一種方式。 合同簽訂之後.在履行過程中，由於各種因素的影響容易產生糾紛，有了糾紛怎麼辦 應當從有利於維護團結、有利於合同履行的角度出發，懷着互讓、互諒的態度，爭取在較短的時間內，通過協商求得糾紛的解決。
2、調解
合同糾紛的調解，是指雙方當事人自願在第三者(即調解的人)的主持下，在查明事實、分清是非的基礎上，由第三者對糾紛雙方當事人進行説明勸導，促使他們互諒互讓，達成和解協議，從而解決糾紛的活動。
二、適用範圍
我國《公司法》中所稱公司有其特定適用範圍：
其一，依據屬地主義原則，為依照《公司法》在中國境內設立的公司;
其二，組織形式僅限於有限責任公司和股份有限公司，立法未對其他公司組織形式作規定，在實踐中則不允許設立。
1、有限責任公司
概念：指依據公司法由全體股東共同出資設立的，每個股東以其出資額為限對公司承擔責任，公司以其全部資產對公司債務承擔責任的企業法人。
特徵：
1)有限責任公司股東的人數有一定的限制，必須是50人以下;
2)股東以各自的出資額為限對公司承擔有限財產責任;
3)有限責任公司不公開募集資本;
4)公司的規模可大可小，適應性強;
5)公司的設立程序簡單，組織機構靈活
設立條件：
1)股東人數符合法定人數;
2)股東出資達到法定資本最低額3萬元;
3)股東共同制定公司章程;
4)有公司名稱，建立符合有限責任公司要求的組織機構;
5)有公司住所。
出資方式：貨幣出資;實物出資;知識產權出資;土地使用權出資。
2、股份有限公司
概念：是指依法成立的，其全部資本分成等額股份，通過發行股票籌集公司資本，股東以其所持股份為限對公司承擔責任，公司以其全部資產對公司債務承擔責任的企業法人。
特徵：
1)公司發起人有人數限制，2~200人
2)公司資本分成等額單位，稱之為股份
3)股份以股票形式發行
4)股份有限公司一般規模較大，是典型的資合公司，在設立程序上也比較複雜。
設立的條件：
1)發起人符合法定人數;
2)發起人認購和募集的股本達到法定資本最低限額;
3)股份發行、籌辦事項符合法律規定;
4)發起人制定公司章程，採用募集方式設立的經創立大會通過;
5)有公司名稱，建立符合股份有限公司要求的組織機構;
6)有公司住所。
隨着我國經濟水平不斷提高，也會孕育着越來越多的企業隨之建立起來，那麼企業在建立和經營的過程中也是需要遵循公司法的規定，如果有任何的企業做出了違法公司的行為後，違法的公司會受到司法部門做出的相應的處罰，同時公司的負責人也是需要承擔一定的法律責任。
