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勞動合同不給員工一份違法嗎
法律
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勞動合同不給員工一份違法嗎
1、勞動合同不給員工一份是違法的。在勞動合同生效後,員工和用人
單位
需要各自保存一份合同的文本;如果單位不給合同的,可由勞動
行政
部門責令其改正;給員工造成
損失
的,則依法進行賠償。
2、法律依據:《中華人民共和國勞動合同法》第十六條
勞動合同由用人單位與勞動者協商一致,並經用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。
勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份。
標籤:
勞動合同
員工
勞動糾紛
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