生育津貼是怎麼算
1.生育津貼是根據女職工本人生育當月的繳費基數÷30（天）×假期天數的公式來計算的。生育津貼低於本人工資標準的，差額部分由企業補足。異地分娩的醫療費用，低於定額標準的按實際報銷；高於定額標準，按定額標準報銷。生育津貼要在生小孩後，三個月內辦理。2.法律依據：《女職工勞動保護特別規定》第八條 女職工產假期間的生育津貼，對已經參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付。女職工生育或者流產的醫療費用，按照生育保險規定的項目和標準，對已經參加生育保險的，由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，由用人單位支付。
