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勞動法女職工哺乳期
法律
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哺乳期和
勞動法
用人
單位
應當在哺乳期內安排女職工每天1小時的哺乳時間,
生育
多胞胎的,每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時哺乳時間;並不得安排女孩子該加班和夜班勞動。哺乳時間計算為勞動時間。 國務院 《女職工勞動保護特別規定》 第九條 對哺乳未滿1週歲嬰兒的女職工,用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。 用人單位應當在每天的勞動時間內為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間;女職工生育多胞胎的,每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時哺乳時間。
標籤:
勞動法
工傷賠償
哺乳期
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