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寧夏吳忠勞動和社會保障法
法律
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勞動保障
和
社會保障
的區別
勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。從勞動保障和
社會保險
的關係來看,前者以針對勞動者的弱勢地位而
設立
,後者針對生活
風險
而建立,不考慮主體的差異,因此社會保險是勞動保障的內容之一,但不是全部。社會保險的關係主題是勞動者和用人者的時候,也才屬於勞動保障的內容,兩者是區別但是有交叉。
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吳忠
勞動糾紛
勞動
寧夏
社會保障
勞動保障
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