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在哪些情況下是可以直接申請仲裁
法律
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在哪些情況下是可以直接申請仲裁
1.根據《勞動法》第七十九條,勞動爭議發生後,當事人可以向本
單位
勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成,當事人
一方
要求仲裁的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人
民法
院提起訴訟。
2.因此,勞動糾紛仲裁前置,直接可以申請仲裁。
標籤:
仲裁
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