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勞動合同能否是個人持有一份
勞動合同
閱讀(1.96W)
律師解答:
是。
律師解析:
是個人
持有
一份。
1、勞動合同是個人持有一份,公司還持有一份勞動合同。
2、勞動合同文字由用人
單位
和勞動者各執一份。
3、勞動合同是由用人單位與勞動者協商一致,並經用人單位與勞動者在勞動合同文字上簽字或者蓋章
生效
。
法律依據:
《勞動合同法》第十六條
勞動合同由用人單位與勞動者協商一致,並經用人單位與勞動者在勞動合同文字上簽字或者蓋章生效。
標籤:
勞動糾紛
勞動合同
持有
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