法律站
首页
法律生活
法律职场
纠纷问题
法律经济
律师解答
合同范本
法律科普
其他法律
当前位置:
法律站
>
法律顾问
>
法律
>
节假日三倍工资是否算4倍
法律
阅读(2.26W)
节假日三倍工资是否算4倍
1、不算。法定节假日期间加班的,按日常工资标准的三倍支付工资,不是按四倍计算。
2、法律依据《
劳动法
》
第四十四条 有下列情形之一的,用人
单位
应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作
时间
工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
标签:
节假日
工资
劳动纠纷
工资福利
三倍
图文推荐
节假日三倍工资算4倍吗?
节假日三倍工资算4倍吗
节假日三倍工资算4倍么
一般节假日三倍工资算4倍吗?
节假日三倍工资
节假日三倍工资怎么算
节假日三倍工资怎么算?
法定节假日工资三倍还是四倍
相关文章
节假日三倍工资要怎么算
节假日三倍工资是哪几天
三倍工资法定节假日怎么算
节假日三倍工资是哪几天?
节假日加班三倍工资算什么
法定节假日三倍工资怎么算
法定节假日三倍工资
小时工节假日是否有三倍工资
法定节假日加班是3倍工资还是4倍工资
节假日那天加班工资算三倍
最新推荐
1
节假日加班三倍工资怎么算
2
2022法定节假日三倍工资怎么算
3
法定节假日的三倍工资怎么算
4
三倍工资是哪些节日
5
节假日加班三倍工资计算公式
6
节假日加班三倍工资咋样算
7
三倍工资的法定节假日
8
节假日加班三倍工资计算公式
9
节假日加班三倍工资咋样算?
10
五一节假日是几天三倍工资
11
节假日没有三倍工资算违法吗
12
节假日上班应该是三倍工资还是双倍
13
节假日加班三倍工资如何计算
14
法定节假日三倍工资如何计算
15
法定节假日三倍工资怎么算的
猜你喜欢
1
法定节假日安排加班是两倍工资还是三倍工资
2
节假日加班三倍工资计算公式
3
法定节假日三倍工资如何计算
4
节假日加班算几倍工资
5
节假日加班三倍工资计算公式
6
2021清明节加班是三倍工资吗?法定节假日加班都两倍工资还是三倍?
7
法定节假日三倍
8
节假日三倍工资算4倍吗 工资相关各地举措
9
2022法定节假日三倍工资怎么算
10
法定节假日的三倍工资怎么算
11
法定节假日当天三倍工资
12
节假日没有三倍工资算违法吗
13
节假日三倍工资算4倍吗
14
法定节假日三倍工资怎么算的
15
中秋节有三倍工资吗
16
春节法定假日三倍工资怎么算
17
国庆节法定节假日三倍工资怎么算
18
大年三十算三倍工资吗?
19
法定假日两倍三倍工资怎么算
20
节假日加班三倍工资如何计算
热门文章
1
2022酒驾处罚标准是什么
2
年满50劳动关系劳务关系
3
金融行业平均工资
4
农村拆迁纠纷可以申请宅基地吗?
5
婚后共有财产给父母
6
拆借合同书
7
简单版租房协议范本
8
民法典第一千零七十九条规定的是什么内容
9
什么样的情况劳动仲裁不受理
10
公司法记名表决办法是如何规定的?
11
民法典中如何解除收养关系
12
昆明市预拌砂浆管理办法
13
假离婚骗贷700万
14
强制执行对法定代表人的 | 影响
15
北京社会保险缴费基数