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根据劳动法和劳动争议
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l劳动争议与劳动法
是否实际限制人身自由了?如果是劳动合同的问题您需要收集证据去申请
劳动仲裁
。辞职不需要单位批准,只需要提前一个月提交书面辞职信,如果单位不配合办理
离职
手续并且拖欠工资,您可以申请劳动仲裁。至于未
签订
劳动合同的部分建议您直接来电为您分析能否主张经济
补偿
金等其他费用。
标签:
争议
劳动工伤法规
劳动
劳动法
工伤赔偿
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