法律站
首页
法律生活
法律职场
纠纷问题
法律经济
律师解答
合同范本
法律科普
其他法律
当前位置:
法律站
>
法律顾问
>
法律
>
劳动法 | 30天内辞职
法律
阅读(1.41W)
劳动法
辞职必须要提前30天?
1、如果过了试用期,则在
单位
没有违法的情况下应当提前三十日以
书面
形式通知用人单位 2、如果是在试用期内提出辞职,则只要提前三天就可以了; 3、法律依据:《劳动合同法》(2012修正)第三十七条 【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
标签:
天内
辞职
劳动法
工伤赔偿
劳动工伤法规
图文推荐
劳动法 | 辞职信30天
劳动法提前30天辞职
劳动法辞职提前30天
提前30天辞职劳动法
劳动法辞职规定30天
劳动法辞职规定 | 30天
辞职申请30天劳动法
劳动法辞职30天规定
相关文章
劳动法辞职30天不批
劳动法辞职提前30天怎么算
劳动法辞职没有提前30天
劳动法辞职提前30天申请
劳动法辞职必须提前30天吗
劳动法提前30天提出辞职
劳动法30天辞职申请
劳动法辞职没有到30天就走
劳动法辞职没提前30天
劳动法辞职规定30天提前
最新推荐
1
劳动法提前30天辞职的规定
2
不签劳动合同提前30天辞职不批
3
劳动合同法辞职不足30天是否需要赔偿
4
劳动法辞职提前30天是自然日
5
劳动法30天旷工
6
合同法 辞职 不足30天
7
劳动法提前几天辞职
8
劳动法辞职提前几天
9
劳动法辞职当天走人
10
劳动法辞退提前30天
11
按照劳动法提前30天提交辞呈
12
劳动法2022辞职提前30日
13
辞职劳动合同提前30天
14
劳动法离职时间30天
15
劳动合同30天之内签订
猜你喜欢
1
劳动法辞职要提前几天
2
劳动合同法辞职不足30天是否需要赔偿
3
劳动法提前辞职是几天
4
劳动法辞职提前几天
5
劳动法30天旷工
6
劳动法辞职没有三十天
7
辞职也讲究方法:和平辞职有益个人职业生涯
8
按照劳动法提前30天提交辞呈
9
年薪30万女硕士辞职做保姆
10
劳动法提前几天辞职
11
不签劳动合同提前30天辞职不批
12
辞职信的规范写法
13
按劳动法辞职提前几天
14
劳动法辞职当天走人
15
劳动法试用期辞职三天
16
劳动法辞退员工的补偿标准2021年 最新劳动法辞退员工补偿标准2021
17
劳动合同30天之内签订
18
劳动法的提前30天
19
劳动法关于员工未满30天离职
20
劳动法辞职提前多少天
热门文章
1
经济纠纷无关
2
拒不救援友邻部队罪立案标准
3
网贷拖欠40万超过3天处理办法
4
高空抛物或坠物的危害有哪些?
5
计划生育药具简讯
6
雇主责任保险判决书
7
劳动仲裁开庭要交钱吗
8
2021年昌平区国家赔偿标准
9
退休人员意外伤害伤残鉴定
10
与别人生小孩算重婚罪吗?
11
监外执行考察
12
执行判决、裁定失职罪要怎么判刑
13
没结婚证能分户口吗?
14
房屋财产继承顺序是如何分配的
15
西安拆迁货币补偿标准