勞動合同分為哪種形式

勞動合同的三種形式：固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同、單項勞動合同。
【法律依據】
《勞動法》第二十條勞動合同的期限分為有固定期限、無固定期限和以完成一定的工作為期限。勞動者在同一用人單位連續工作滿十年以上，當事人雙方同意續延勞動合同的，如果勞動者提出訂立無固定期限的勞動合同，應當訂立無固定期限的勞動合同。