勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。
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甌海區政府資訊公開的法律規定是什麼
政府資訊的定義
《條例》對政府資訊作出的定義是：行政機關在履行職責過程中製作或者獲取的，以一定形式記錄、儲存的資訊。據此，政府資訊應當具備的特徵：
(一)行政機關是主體，包括《行政處罰法》中規定的授權組織和受委託組織。
(二)必須是在履行職責過程中製作或者獲取的，否則，不得成為政府資訊。
(三)以一定形式記錄、儲存。三個特徵共同構成了政府資訊的完整內涵，是一個有機統一的整體，缺一不可。
