一、無因管理民法典規定是怎樣的?
《民法典》
第二十八章 無因管理
第九百七十九條【無因管理定義】管理人沒有法定的或者約定的義務，為避免他人利益受損失而管理他人事務的，可以請求受益人償還因管理事務而支出的必要費用;管理人因管理事務受到損失的，可以請求受益人給予適當補償。
管理事務不符合受益人真實意思的，管理人不享有前款規定的權利;但是，受益人的真實意思違反法律或者違背公序良俗的除外。
第九百八十條【受益人享有管理利益時的法律適用】管理人管理事務不屬於前條規定的情形，但是受益人享有管理利益的，受益人應當在其獲得的利益範圍內向管理人承擔前條第一款規定的義務。
第九百八十一條 【管理人適當管理義務】管理人管理他人事務，應當採取有利於受益人的方法。中斷管理對受益人不利的，無正當理由不得中斷。
第九百八十二條 【管理人通知義務】管理人管理他人事務，能夠通知受益人的，應當及時通知受益人。管理的事務不需要緊急處理的，應當等待受益人的指示。
第九百八十三條 【管理人報告和交付義務】管理結束後，管理人應當向受益人報告管理事務的情況。管理人管理事務取得的財產，應當及時轉交給受益人。
第九百八十四條【受益人追認的法律效果】管理人管理事務經受益人事後追認的，從管理事務開始時起，適用委託合同的有關規定，但是管理人另有意思表示的除外。
二、無因管理的特徵
(一)無因管理有三個法律特徵：
1、無因管理是管理他人事務的行為。
2、無因管理必須是為了他人的利益。
3、管理人管理他人事務無法律上的義務。
(二)無因管理權利
在無因管理成立後，管理人不得向本人要求支付報酬，但有權要求本人承擔下列費用：
1、償還管理人管理事務所支出的必要費用及其利息。主要表現為直接的支出費用。
2、管理人為本人負擔必要的債務時，本人應清償該債務。
3、管理人因管理事務而遭受損失時，本人負責賠償。如在滅火過程中導致管理人的西服燒燬。
對於沒有接受他人委託、也沒有法律上的義務的公民，若是發現如果不採取相應的行為將會導致他人的權益受損，可能會採取相應的措施去管理他人的事務，在實施管理行為之後，能夠通知受益人的，應當及時通知受益人。
