社會保險是國家為員工的生活、醫療保障而實行的強制性保險。所謂強制性，就是由法律法規直接對雙方的權利義務作出規定，雙方當事人不得自由協商。社會保險費糾紛屬於勞動爭議，產生社會保險糾紛可以採取三種處理方式，即行政處理的方式、司法救濟的方式、社會參與和監督。的方式。因勞動者與用人單位之間發生的不交、少交或遲交社會保險費糾紛是產生社會保險費糾紛的根源。
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辭職後五險一金怎麼辦
辭職後原單位會為你辦理社保停繳手續，你的社保賬戶會處於封存狀態。如果你可以馬上找到新工作單位，就把你的身份證影印件提供給新單位人事，他們就可以為你辦理社保續繳手續，不需要你自己去辦理。即使沒有馬上找到新的工作單位，你可以選擇以自由職業身份繳納社保（一般為本地城鎮戶籍），到戶籍所在地的社保局辦理，一般包含養老和醫療保險兩項。
你也可以選擇不管它，畢竟社保繳費年限是累積計算的，中間允許有空檔。當然，這段期間不繳納社保，相應的如醫保報銷政策自然也是不能享受的。也就是說空檔期不是必須繳納社保的。
原單位與現單位不在同一個地方的話，社保（除養老保險外）是沒法轉過來的，社保只能向戶口所在地轉移（以自己個人名義購買保險與戶口有關）。公積金可以辭職憑原單位開證明取出來，醫保你可以直接花掉，養老保險可以跨省漫遊，其他的就不行了，你可以重新辦。五險一金的遷轉也可以諮詢社保局。以上就是對問題辭職後五險一金怎麼辦 的解答
