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勞動合同中經濟補償金
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勞動合同中經濟
補償
金標準是什麼呢?
經濟補償按勞動者在本
單位
工作的年限,每滿一年
支付
一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。 用人單位違反勞動合同法規定解除或者終止勞動合同的,應當二倍向勞動者支付賠償金。
標籤:
補償金
勞動合同
勞動糾紛
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