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孕婦被辭退怎樣賠償
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孕婦被辭退怎樣賠償
女職工
懷孕期間，公司無正當理由不得辭退女職工。用人
單位
違法解除懷孕女職工的勞動合同，女職工可以要求用人單位繼續履行合同或者是支付賠償金，賠償金金應當按照經濟
補償
標準的二倍向勞動者支付。
標籤：
勞動關係
孕婦
賠償
勞動糾紛
辭退
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