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產假工資發四個月嗎
法律
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已經
離職
工資拖了四個月才發算犯法嗎?
是違法行為。 根據《工資支付暫行規定》 第七條工資必須在用人
單位
與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日,則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次,實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。 第九條勞動關係雙方
依法
解除或終止勞動合同時,用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。
標籤:
婚姻家庭
四個
產假
工資
結婚
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