合同的訂立又稱締約，是合同雙方動態行為和靜態協議的統一，它既包括締約各方在達成協議之前接觸和洽談的整個動態的過程，也包括雙方達成合意、確定合同的主要條款或者合同的條款之後所形成的協議。合同一般都是雙方的法律行為，只有雙方當事人協商一致才能成立，也就是說訂立合同是一個動態的過程，不論以何種方式訂立協議都必須經過要約和承諾這兩個階段。
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連續簽了兩次勞動合同可以簽訂無固定期限的合同嗎
連續簽了兩次勞動合同可以簽訂無固定期限的合同的。但並不是一定要簽訂終身期限合同。根據你自述的情況，如果你不做特別要求公司將和你簽訂無固定期限合同;若你提出訂立固定期限勞動合同，公司應當尊重員工的意見與員工簽訂立固定期限合同。
