勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。
精選律師 · 講解例項
機關事業單位保險的問題
1、你爸的社保費是應該由用人單位交納的，個人部分也是由單位代扣代繳的。2、按法律規定，15近連續繳納年社保費用，且已達退休年齡，都可以辦理退休手續，領取退休金。3、之前沒有繳的社保費中的單位部分也應由用人單位補齊。
