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自離是不是要解除勞動合同
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自離是不是要解除勞動合同
1、自離需要解除勞動合同,辦理
離職
手續。勞動者自離,如果屬於嚴重違反
單位
規章制度
的情形,單位可以解除勞動合同。勞動者自離,如果給單位造成損失的,單位在為勞動者結算工資可以依法予以扣除。
2、法律依據;《中華人民共和國勞動合同法》
第三十九條 勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反用人單位的規章制度的;
(三)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的。
標籤:
自離
勞動糾紛
勞動合同
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