当前位置:法律站>损害赔偿>妇幼权益>

校长劝女高级教师退休

妇幼权益 阅读(2.9W)

正常女教师应该是55周岁退休,高级教师延迟到60周岁应该是弹性政策,如果老师身体健康,可以继续从事教学工作,个人提出申请,教育部门批准后可以延迟到60周岁退休,如果身体或其它原因不能继续坚持工作,可以选择55岁退休。延迟退休的目的是为了缓解学校的教学压力。

校长劝女高级教师退休