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社保以基本工资为基础
法律
阅读(9.28K)
最低基本工资是否包含
社保
不包含。
最低工资
是指劳动者在法定工作
时间
内提供了正常劳动的前提下,其所在企业应
支付
的最低劳动报酬。它不包括如下几部分:(1)加班加点工资;(2)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;(3)
国家
法律法规
、政策规定的劳动者保险、福利待遇;(4)企业通过贴补伙食、住屋等支付给劳动者的非货币性收入等。
标签:
劳动保障
社保
劳动纠纷
基本工资
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