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劳动合同违约后果
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劳动
合同违约
提前辞职会有什么后果?
根据劳动合同法的规定,在合同期内要辞职需提前三十日以
书面
通知的形式。 您也可以通过发送电子邮件等的方式提出辞职,这样就有个记录,在法律上也是按照书面形式来认定的。 针对您的补充问题,作出如下补充回答,违约金只有两种情形可以适用,一个是专项培训,一个是
保密
义务,你不属于其中任何一种情形,所以这一条规定在法律上是无效的。 以上是劳动合同违约提前辞职后果
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劳动合同
劳动纠纷
后果
违约
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