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加班工资怎么去计算
工资福利律师解答
阅读(2.42W)
律师解析:
加班工资计算如下:
1、用人
单位
依法
安排劳动者在日法定标准工作
时间
以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资;
2、用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资;
3、用人单位依法安排劳动者在法定休假日工作的,按照不低于劳动合同的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。
标签:
计算
工资福利
加班
劳动纠纷
工资
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