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关于青岛产假工资发放标准
法律
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关于青岛产假工资发放标准
1、关于青岛产假工资发放标准首先,产假期间公司发放的工资和
社保
局发放的
生育
津贴不能同时享受;
2、如果
单位
有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭
女职工
的生育凭证,到
生育保险
基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作为女职工产假期间的工资。但是,若企业为职工缴纳的生育保险费基数低于女职工上年度平均工资收入
3、如果单位没有交社保,产假期间公司应当按正常出勤发放工资。
标签:
产假
发放
青岛
工资
劳动保障
劳动纠纷
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