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劳动争议诉讼的概念
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劳动争议
案件
的概念和处理程序
你好,劳动争议案件的概念是劳动关系的双方当事人之间因劳动权利和义务而发生纠纷引发的诉讼案件。它的基本处理程序有以下几步: 1、劳动争议发生后,当事人可以向本
单位
劳动争议调解委员会申请调解; 2、调解不成,当事人
一方
要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁; 3、当事人一方也可以不经调解直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁; 4、对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
标签:
劳动
争议
诉讼
劳动纠纷
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