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勞動仲裁幾年有效
勞動仲裁
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申請
勞動仲裁
的
有效期
是1年。
依據《勞動
爭議
調解
仲裁法》第二十七條的規定，勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。
標籤：
勞動
勞動仲裁
仲裁
勞動糾紛
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