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簽訂勞動合同有哪些優勢
法律
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簽訂
勞動合同有哪些作用
對於勞動者而言,勞動合同的簽訂是證明存在勞動關係最有利的證據,也是對用人
單位
和勞動者之間權利義務的最好規範。所以簽訂勞動合同對於維護勞動者本人的
合法
權益起到很大的作用。為避免和減少勞動糾紛,應要求用人單位及時和自己簽署書面的勞動合同,約定工資報酬、崗位、期限、工時制等主要條款,合同看清楚後再簽訂,否則一旦用人單位改變約定的條件並且將不利條件寫入勞動合同中以後,勞動者就處於不利地位了
標籤:
勞動合同
簽訂
勞動糾紛
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